皆さまこんばんは！
理学療法士のshornです😁
本日のテーマは…「働き方の価値観」について記事にします。
「働く」ということはどういうことなのか？
今回は、私見を織り交ぜながら考えていきたいと思います😄
はじめに皆さんに質問です！！
皆さんが経営者という立場で、久々に訪れた職場がこんな状態だったらどう思いますか？？
もしくは働いている職場環境がこんな状態だったらどうですか？？
恐らく、経営者であれば職員に対して怒ったり、教育システムの見直しをしたりすると思います。
（さすがに野放し状態とかにはしておきませんよね？笑）
もしくは、労働者という立場にあれば転職するといった選択肢もあり得るかもしれません。
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僕が経営者であれば、目指す職場環境は圧倒的にこんなイメージです！！！
労働者が能動的にアイディアを出し合い、物事をチームで成し遂げていく。
こんな会社や企業が増えたら、もっと働くことに対してポジティブになれたり
より良い社会の創造に繋がっていくのではないかな？と常々考えています。
話題は変わりますが・・・
・昨今、話題になっているワークライフバランスって？？
→生活の充実さ＝仕事効率・パフォーマンス向上
（※チームで成果を出すことでより大きなリターンが得られる＝分かち合いモデル）※あくまで私見です。
現状、コロナ禍の影響で世の中のニュースは暗い話題ばかり…
プライベートでも自粛を求められて、心身共に疲弊状態という方も多いかと思います。
一方で、テレワークの普及や在宅勤務の社会的容認といった働き方を見直す動きも見られています。
世界全体がこんな状況にある中で、個人が働く場所や時間を自由に選択出来る世の中に変わりつつあります。
労働＝感謝を与えてお金という対価を得る手段である！
私自身が考える「働くとは？」という問いに対する自分なりのAnswerです。
自分は一体どんな働き方を望むのか？一体、自分は何の為に働くのか？
皆さまの働き方の価値観について考えるキッカケになれば幸いです☺️
池上彰 監修
働くことに対する迷いや悩みがある方はこちらの本も
是非、オススメです！！！
次回は、「投資について」僕が行っている内容をもとに記事にしていきたいと思います。
読んでくださっている方で、こういう話題が聞きたい等あれば是非コメントお待ちしております。
いいね👍もよろしくお願いいたします🤓
Ciao👋