うつ病で3ヶ月間休職していた会社員が職場復帰の意欲を示し主治医も賛同しているという時期に公認心理師が行う対応に関する設問です。この時点ではこの会社員自身が管理監督者に職場復帰の意向を伝えるように提案するのが適切です。病気休職に入る前に診断名や病状を管理監督検査に報告し傷病手当の制度や手続きの説明がされるべきです。本人から職場復帰の意志が伝わった後から職場復帰に関する意見書を作成したり職場復帰支援プランを作成することになります。
正解は3。