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旦那が8ヶ月無職でした。
旦那は就職したけれど、
旦那の給料だけではやっていけない... 
自分の力で、ガッツリ稼いで
マイホームを建てるのが夢です。
4歳の娘のママです♡

 

 

 

 

夏のボーナスと一緒に支給された

7月分の旦那の給料。

 

 

 

 

明細を見ると、

 

 

 

なんと...!!!

 

 

金額が

3万円減ってる!!ゲッソリ

 

 

 

え...!?

 

なんで!?滝汗

 

 

 

たぶんだけど、

先月、コロナになってしまって

休んでしまったから

その分の日数を引かれたのかな...?アセアセ

 

 

 

でもさ、

休んだ分のお給料が

支払われないのは

仕方ないけど、

 

 

有給使えないの!?ポーン

 

 

 

 

 

旦那が仕事を休んだのは

今回が初めて。

 

 

 

 

今年で入社3年目だから

少なくとも10日は

有給あると思う。。。

 

 

 

旦那に、

有給使えるか

 

社長に確認してみるように

言ってみたけど、

 

 

旦那は、

このままでいいから、

言わないって。

 

 

いやいや、よくないでしょ!!ムキー

 

 

 

旦那が有給について聞くのを

ためらうのには理由があるみたいで、

 

 

 

以前、入社して半年の

社長のお気に入りだった

女性社員が

 

病院に行きたいので

有給使いたい

 

って申し出たら、

 

 

それ以降、

その女性社員に対して、

社長の機嫌が悪くなったらしい真顔

 

 

 

今までお気に入りだったのに

その社員に対しての

態度が一変したって。

 

 

 

ちなみにその女性社員は

今は退職してるらしいアセアセ

 

 

 

 

有給使えないとか

ありえないーーーゲッソリ

 

 

 

 

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