私たちはもっともっと
自由になっていい。
自分にある制限をもっと見たらいいし
向き合えばいい。
私は会社員という制限に
向き合っているところ。
会社員は制限といえば制限だし、
檻、鳥籠の中の鳥ように感じるかも。
けど、私が受け取っているものも
多大にあるということを感じる。
ちび♡まむさんのこの記事を読んで
会社が私に与えてくれる安心感を知った！
年金については会社の恩恵はんぱない！
↓
会社、ありがとうございます
けど、会社が与えてくれるから
「やりたいことをしません！」
というのはお門違い
本当に
どう折り合いをつけていくか♡
だけだなと思いました。
自分は自分の意思を尊重して
生きていきたいんだと
自覚することが第一歩ですね。
向き合う勇気がない人が多いよねぇ。
認めたくないよね。
私もずっとできないことを
認めたくなかった。
けど、やっぱりこの人生、
ふくもとなつみの
肉体で生きる時間、
最大限に楽しみたい
と思ったから♡
私も試行錯誤しているところです♡
いろいろな方のブログを読んでいて
たどり着いたのが
「旅好きOLサキ」さんのブログです♡
実は、私、
ワークライフスタイリストフェス2019で
サキさんの生のお話を聴いたことがあり
「あーー！あのときの！」と
今、繋がっております
サキさんが会社員のまま年4回、
海外旅行をしていると聴き、
そのときは「サキさんだからできる」と
内心思っていた気がしますが、
今、私も同じ道を歩み出しました。
有給を恐る恐る使ってみたり、
生理痛だからテレワークを申し入れたみたり、
自分で変えていってる♡
もう一つ実践しようと
思っていることをシェアします♡
ちゃん卒のFacebookグループで、
8/24に配信された「ちゃん卒Q＆A」動画より、
やりたくない仕事は
クオリティ低く、
やりたい仕事は
クオリティ高く！出す
これ語弊があるといけないね（笑）
頼まれた仕事は断って
いいんだよってことです。
できなさそうな仕事を引き受けるなら
相手の期待値を下げましょう♡
「私、多分これくらいしかできないけど
それでもいいですか？（ならやります）」
くらいなテンションでいくって感じね（笑）
で、期待値を下げた上で
やりたくない仕事を引き受けたら
クオリティ低く出して
「あいつに任せたらとんでもない」と
思ってもらえば、もうその仕事は
あなたには回ってこなくなるよ、と
あさぎさんはおっしゃっていました♡
（そんなのできない！って
受け付けない人は、
自分の中でプライドが
邪魔していると思います♡
承認欲求と向き合おう）↓
ちゃん卒の話が
気になる人は動画を見にいってみて♡
無料で誰でも入れるグループだから！
そして
やり過ごしっぱなし禁止！
ということも、あさぎさんは言っていました。
「やります」「できます」と言って
やらないとかできないほうが
仕事を頼んだ人はムカつく。
だから
「私より●●さんのほうが速いと思います」
と、お断りする勇気を持つ♡
これ！
これ難しいよね。（笑）
私も難しい！
だからいい方法を
考えてまたシェアするね♡
今日もがんばろーー
お話会、まだまだ余裕あります♡
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