最近おかげさまで
ビジネスをお伝えする機会を
たくさんいただていますが
やっぱり
ビジネスでも何でも
避けて通れない
○○関係について。
↑まあ勿体ぶって書きましたが
それは
人間関係
なんですよね。笑
（もったいぶりすぎ。笑）
で、で、よく
相談されるんです。
会社の人間関係が最悪です。
上司が本当に嫌味で嫌いで
会社辞めたいです。
同僚が無能ばっかりで！！
会社が嫌いだから
いっそ起業しようかと思います。
わかります。
その気持ち、
と～～～～～～っても
よくわかります。
私も苦手な上司がいて
でもどうしてもその場で
学びたいことがあって
ストレスで下血しながら
胃カメラ飲んで
頑張った歴史があります。
（実話。笑
トイレが血に染まって、
ホラーだった。笑）
しかしながら。
起業してみて思うのが
やはりどんな場所で
どんな仕事をしていても
『人間関係』からは
逃げることはできない
ということ。
もちろん、起業したら
好きな人とだけ
仕事することは可能だし
好きなクライアントさんとだけ
仕事をすることも可能です。
しかしながら。
好きな人とだけ
と限定したとしても
スタッフさんであれ
ビジネスパートナーであれ
クライアントさんであれ
『人間関係』を
『育んでいく』
このプロセスは
切っても切り離せない
どんな仕事でも。
今のところ、
それが私の結論です。
もちろん、
俺についてこいの
オラオラ系社長とか
それでもよくてｗｗ
そういう場合は、
そのオラオラに
ついてくる人たちを
探さないといけないし
そのオラオラにも増して
あなたについていきたいと
思わせるものがないと難しいし
一緒に仕事していくにあたり
お互いの価値観の
すり合わせとか
お互い心地よくいるために
クライアントさんなら
クライアントさんの
成果を上げるために
相手に興味を持って
相手をしっかりみて
相手の話を聞いて
ともに創りあげていく
『信頼関係』を
育んでいく
そのプロセスは
会社員であろうと
自分ビジネスであろうと
割と必須なんだなあと
改めて感じます。
なぜならばこれは、
山本芽生さんが教えてくれた
大好きな言葉の一つなんですが
『運とお金は
人からしか入ってこない』
まさに、これだから。
ビジネスがなかなか
うまくいかない人の中に
人間関係を
どう育んでいいか
よくわからない、って方
一定数いて
これはどんなに
ノウハウで稼げたとしても
『稼ぎ続ける』の
『拡大』のタイミングで
他者との人間関係に
向き合っていかなければ
ならないタイミングが
必ず来ます。
そもそも、
自分は何にも変わりません
私は何にも歩み寄りません
私は私のままでいます
で、そんな私を
100％受け入れて
なんでもわかってくれて
わがまま聞いてくれて
私のしりぬぐいは
全部してくれます
そんな姿勢の人と
付き合ってくれる
なんにもお互い努力しなくて
ずっとパーフェクトな
相性ばっかりの人間関係って
そうそうないし
後々そうなっていく
ってのは可能だけど
そうなっていくために
お互いが歩み寄って
育み合うことは必須なんです。
会社員は我慢ばっかり
自分ビジネスは
自由奔放
私も割と
そんな風にみていたけどｗｗ
実際やってみて
会社員も自分ビジネスも
大事なことはあんまり
変わらなくて
人間関係から逃げる形で
起業したとしても
やっぱりそれは
どこかのタイミングで
向き合うときが来る。
だから、
『人間関係が嫌だから
会社辞めたい』
それを否定する気は
まったくないけど
『人間関係』は
『育み合い』だから
そのプロセスに1回
きちんと向き合って
そのうえで本当に
『起業』したいのか
そこをしっかり見つめるのも
ものすごく大事だと感じています。
逃げても大丈夫。
ただ、どこかで必ず
あなたの成長のために
それは形を変えて
現れてきます。
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