我慢できなかった。。。

また給与の遅れです

入社してから1度も給料日にもらえてない

『また給料が遅れるって。。。』

『倒産へのカウントダウン』

なのに相変わらず頑張れメールが来る

他社はもっと少人数で短時間で出来るらしい

努力や意識が足りてないんじゃないか？

ずっと我慢してきたけどついにキレたよ

だったら他社を視察して違いを明確にして

具体的な改善策と業務指示をしてほしい

他社の残業時間はどのくらいなのか？

疲れればパフォーマンスが低下するのは当然

その事についての考えはどうですか？

とメールを返信した

やることやってから

（給料日に給料払ってから）

文句言ってくれ！！！