続きです。
知識もないし、特別話法があったり
営業先に恵まれたわけでもなかったけど
私はとにかく
「人と話したり、人の話を聞くのが好き」
なんですよね。
自分が話すのも好きだけど
人の話って、結構聞いていて楽しいんですよ。
自分と全然違う人生を送ってきた人ほど
面白いと思う。
この人こんなこと考えてるんだなー
とか、
この人ってこうやって言ってるけど違うじゃん（笑）
みたいな発見とかあって。
多分、そうやって人懐っこく（？）してると、
私は単純にお茶する感覚で話してるだけで
（情で）やってあげるよ
って人って意外といたんですよね。
（今思えば運が良かったのかもしれんw）
ところがさ、件のリーダーは
絨毯爆撃のようにとにかく高いプランで多くの人に提案してこい
怖いお客さんや癖強いお客さんにも反撃覚悟で特攻してこい
っていうやり方強制なわけ。
もう真逆なんだよね。
私は個人的には、そういうやり方は嫌いです。
でも、少なくとも私が在籍していた時は
絨毯爆撃＆特攻隊ができる人が残って、
実際めちゃくちゃ数字も出していたんですね。
それに私も、何年かやってくうちに
だんだんうっすら気付き始めていた。
「好き」と「仕事」は違う
っていうことに気づいた
っていえばいいんでしょうか？（笑）
だから、無職の時に考えた結論としては
「人が好きなのは昔からだし、それ自体は好きなままでいい。
でもだからって営業職になる必要はない」
ってことなんです。
人が好きだからこそ営業をするとしんどいってこと。
リーダーは事実、何人もパワハラで病ませていて
そこまでの指導をするのはどう考えても
人としておかしいと思う。
でも、
ここはRikaのいるべき世界じゃないよ
もっと別の世界があるよ
ってことを知れたのかな
とも思うんですね。
前の会社にいる時って
見た目だけは綺麗にしようと思ってたけど
休日あれしたいな、これしよっかな💞
みたいな気持ちが
どんどんなくなってたんです。
本来Rikaは土日が何より大好き（笑）で
大学の時は授業サボって遊んでばかりだったんですよね。
自分や友達の恋愛のこととか、おしゃれとか、
新しい映画早く観たいとか海外旅行とか買い物とか
そんなことしか考えてなかったし
勉強は大嫌いでした。（まあこれはみんなそうかw）
本当にごくごく普通の女子大生
だったんですよね。
ただ、結構マイペースなので
「なんかだるいっから授業行かなくていっか〜」
的なところがあったのですが
会社はそうは行かないじゃないですか。
「社会人になるんだから真面目にやらなきゃ！
このままじゃダメ！」
って、
無意識に自分のことを追い込んでた
と思います。
しかも、例のリーダーは
どれだけRikaの体調が悪くても、有給休暇の範囲でも、
ノルマが終わって次の月に成績入れてても
会社を休むことは悪
という価値観。
Rikaは体調を崩したりするたびに
リーダーにめちゃくちゃ責められて
「人としてありえない。2度とないようにして」
「そんなすぐ体調崩す人、見た事ないんだけど」
（＝サボるなよ）
と怒鳴られていました💦
→それで、
「私は人より劣った遺伝子を
持って生まれた体質なので
みんなみたいに毎日出社できません」
みたいなことを
大声で言わされていたんです😭
それで余計体調悪くなって
「でも休んだらまた怒られる」
って自分を追い込んでいたりして…
悪循環ですよね。
→まあ、今考えれば
リーダーって何人もの職員を
（心の）体調不良で辞めさせてるから
Rikaが異常に休んでる
Rikaより休んでる人見たことない
とかは1000000％嘘である
ただ、就活も正直
ちゃんと考えずにやってしまって
最初の数年はノリでごまかしていたけど
結局、根本的には合わない環境だった
ってことなのかなと。
以前も書きましたが、
その分、転職活動はかなり念入りにやりました。
実際Rikaは、「転職したい」と初めて思った時から
気持ちの波はあったけど
1年かけて転職しています。
「譲れるもの」「譲れないもの」
この２つをはっきりさせて
そこに沿った転職をしないと
いつまでも彷徨い続けることになる
と思ったから。
今でも不安になることは、何度もあります。
でももうリーダーは目の前にはいないし、
きっと出会うこともないと思います。
今目の前にいる人たちはリーダーではない全く別の人間
なんですよね。
もう私に危害を加えてくる人はいないし
怒鳴られることもない。
なので、Rikaはこのブログをリハビリ代わりにして
先生や薬の力を借りながら
本来の自分を取り戻していきたいと思います☺︎
今回も読んでくださり
ありがとうございました！