組織論｜大内 毅
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大内 毅
やっと再開します。NEWビジネスのタネになるような情報も書いて行くつもりです。
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傭兵論とは如何に効率よく味方を殺すコト…
戦では味方の弾で死ぬ事もある。
全社員を入れ替えるのと社長ひとりが変わるのと、どちらが簡単か。
不況のうちにやっておきたいジョブローテーション
仕事の切り分け『標準化のススメ』2
勝手な『候補』の採用は企業モラルを疑われます。
仕事を数値化出来ていますか？
総務が強い会社は上手くいかない
競争が社内に無ければ衰退する
仕事の切り分け『標準化のススメ』
目標管理制度の落とし穴
セールスチームのPM不要論
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