早いものでもう11月。
今年もあと2ヶ月を切りましたね。
一日一日を大事に過ごしたいですね。
さて、土曜日はVirtues Projectのディープニングに参加しました。
ファシリテーターのための勉強会です。
その日、トップバッターでカードをピックしました。
引いたカードは、「平静」。
私に必要な美徳です。
海で言うならば、私はいつも荒波。
静かな海にいつかなりたい。
そんな私に皆さんがたくさんの美徳を承認してくれました。
あと、皆さんのお話の中に出て来た素敵な言葉のギフト。
・今苦しみの中にいる人は、顔を上に上げなさい。
・自分との約束を守り続けることで、自信が生まれる。
・もしも誰かが道連れと歩調を合わせていないとすれば、その人は別な行進曲を聴いているからかもしれない。それがどのような音階であれ、かすかにしか聴こえない音楽であれ、彼がその音楽に合わせて進むことを認めるべきである。
最後に書いたギフトの言葉で思い出した自分の失敗談。
２０代後半、当時働いていた大手英会話スクールでの話。
青森校時代に、生徒さん達の契約更新率で日本一になった時。
東京の会議でその結果を知り、学校に残っていた講師たちに、その報告とお礼と、
「そしてこれに満足することなく、更に上を目指しましょう！それが出来るメンバーだと思ってます！」みたいなことをFAXで伝えました。
すると、日本人の講師たちは理解してくれましたが、
外国人講師たちから「自分たちはもう十分頑張っている。これ以上は頑張れない」とのリアクションが返って来ました。
更に前向きに頑張って行こう！という時に、空気が悪くなってしまったことがありました。
目指しているところが微妙に違ったのでしょうけど、
私の感覚を、他の人も持っているとは限らない（むしろ、同じような感覚を持っている人は少なかったと思います）。
例え私が上司だとしても、それを一方的にチームに求めては良くない。
特に外国人と仕事をして、日本的な上から目線の命令はチームワークを悪くすることを学びました。
結果が出ている時は、自分の行動がすべて正しいと勘違いしがちです。
特に、出世街道まっしぐらにいると、自分を過大評価しがち。
日本人はまだ黙ってついて来てくれるところがありましたが、
自己主張に長けている外国人は、そうは行きません。
相手を尊重することをたくさん学ばせてもらいました。
「相手と歩調が合わない時、相手は別の行進曲を聴いているかもしれない」
まさにそんな経験をたくさんさせてもらった仕事でした。
そして、それは今も忘れないようにしようと、改めて思いました。