早速ですが、ちょっと過激な文章で始めてみました
しかし、この数字には一応の根拠があります。
実際に面接指導をしてきましたが
今までに出会ってきた指導者の９割以上は
決まって同じ指導をします。
いや、むしろ的を射ていると感じた人は後にも先にもたった１人です。
では、一体どのような間違いを犯しているかというと・・・
自己PRに命懸けってとこです
実際には、間違いというわけではないのですが
指導する側がはき違えて指導するので
当然指導される側もはき違える…
面接指導は基本的に１対１なので
他の方が担当している限り横槍は入れませんが…
本当に申し訳ない気持ちになります。。。
考えてみてください。
貴方は友人を選ぶ際に
「私ってさぁ、こんなことも、あんなことも、そんなことも出来るんだ」
なんて出会った先から饒舌に話す人、どう思います？？
多分、日本人の特性なのでしょうが…
出来る人ほど、多くを語りません。（もちろん１００％ではありませんが（笑））
『沈黙は金、雄弁は銀』ってやつです。
ただし、控えめであれということではありませんのであしからず
では、本日はこれにて
