日本での話ではなく、外国（ポルトガル）でのお話しです。
11月16日の日経夕刊からご紹介します。
社員への休日連絡に罰金 ポルトガルで新法
最大126万円、在宅勤務の普及背景
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ポルトガル議会は15日までに、企業が就業時間外の従業員に連絡することを原則として禁じる法律を成立させた。違反企業には売上高に応じて613～9690ユーロ（約8万～約126万円）の罰金を科す場合がある。
新型コロナウイルス禍で在宅勤務が広がるなか、企業が勤務時間に関係なく従業員に連絡する事例が増えていることが立法の背景にある。
ポルトガルメディアによると、平日の深夜早朝や週末、祝日など就業時間の枠外で電話やメールで連絡することを禁じた。緊急時には連絡できるなど例外は設けた。
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