海外駐在

 決断力、行動力を備えた真のリーダーたる資質
 交渉や議論を可能にするだけの語学力
 文化の違いの本質を素早く理解し、相手の本音をつかめる共感性
 臨機応変に行動できる柔軟な思考
 諦めない、粘り強さ

一般的に言われていることである。この中で一番大切なのは５番目の粘り強さである。毎日のように発生する日本との違いに自らの信念・やり方を突き通す強さと云ってもよい。もちろん修正は必要である。文化・風習の違いも踏まえる必要はある。しかし相手に合わせるだけでは、現地の社員をリードできない。尊敬されないまでも、自分の価値観を前面に出し自分の考えを言い切る必要がある。