saeです。

久しぶりの更新になってしまいました。

 

 

↑とにかく赤ちゃんの毛が薄い…





日々過ごす中で、

「あ、これ恋愛だとこうだな〜」

と思うことが沢山あって

 

「ブログに書きたい!!」

と思うのですが、

 

 

自分の中の優先順位的に

久しぶりになってしまいました。

 

 

”人生”は自分の中の優先順位で決まる

 

と言いますので、

子育てする中で、”優先順位”を

逐一見直していきたいと思ってます。

 

 







 

で、今日は、

 

「こんな女性初めてだ!」

 

「こんな女性に出会ったことがない!!」

 

「彼女と一緒にいたら、気持ちがどんどん前向きになる!!!」

 

 

そんな風に男性が思う

 

『褒め方』があります。

 

 

 

 

いまだに”褒める”と言ったら

 

 

すが〜

 

らなかった!

 

ごい!!

 

ンスある〜♡

 

うなんだ〜♡

 

 

 

この”さしすせそ”しか

知らない人はいませんか?

 

 

 

もちろん会話の流れで

突発的に(純粋に)

 

 

「さすが!」

 

「すごい!!」

 

「かっこいいね!」

 

 

なんて言葉が出てくる時も

沢山あると思うので、

それはバンバン言って欲しいですね♡

 

 

ただ、

他の女性と差別化できる褒め方

というのは実際にあるわけです。

 

 

 

それは・・・

 

 

 

 

 

 

 

 

 

こちらの本を読んでみて下さい(笑)

 

 

 

 

 

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子育て本にはなりますが、

私たち大人も子供時代があり

子供時代の基盤が

今の自分を作っているわけで…

 

 

人が変化したり感じたりすることに

「遅い」ということはなくて、

 

だからこそ、

 

小さい子への褒め方というのは

大人になっても通じます。

 

 

「男っていくつになっても子供ね〜」

ってよく聞きますしね(笑)

 

 

 

 

試し読みのこの図だけでも

十分なくらい♡

 

 

 


ただ「すごいね〜♡」っていうよりも、


 

※本書の中では「すごいね」というほめ言葉も

時と場合によっては微妙だとされていますが、

私たちの年代の人たちは「条件付きの褒め」で

育った人も沢山いると思うので、

表面的じゃなければ「すごい!」って言って

私はいいと思ってます(笑)

まぁ私がよく「すごい!」って言っちゃうのは、

私のボキャブラリーが少ないだけかも…

 



 

 

①プロセスを褒める!

 

②具体的に褒める!

 

③プロセスに対する質問をする!

 

 

 

これだけで、男性の自尊心

”教えてあげたい欲”を満たすことができます。

 

 

 


 

彼が仕事で成功していたり

何か頑張っていることがあったら

まずはそこを聞く。

 


 

・どんなことを頑張ってるのかとか

 

・何をしているときが1番楽しいかとか

 

・今までの人生で1番何が苦しかったか、大変だったかとか

 


 

そこから、

彼の歩んできた”プロセス”をあぶり出す。

 



そして、今の結果ではなく

(結果が出ていなかったとしても)

その彼のプロセスを褒める。

 

 


 

「大変なことも沢山あったと思うけど、乗り越えてきてすごいね!」

 

「周りの人へ配慮をしながら、自分の信念も貫いたんだね!本当に尊敬する!」

 

「普通の人なら諦めちゃいそうな部分なのに、そこをグッと堪えて続けてきたんだね…!」

 



 

基本「すごいね」で締めくくる

私のボキャブラリーのなさ(笑)

 



そんな表現力の乏しい私でも

彼の話を聞いて、

その一部分を抽出して具体的に褒めることで

よく「褒め上手」と言われます♡

 




 

「褒め」のコツは

彼のやってきたこと(事実)に共感すること

 

 



 

例えば、

年下の彼とデートした時ですね、

 

なぜその会社に就職したかとか

話している時に私気づいたんです。

 


そういえば、彼の就活タイミングといったら

リーマンショックがあった時で

大企業に就職するなんて本当に狭き門だっただろうなと。

 



 


だから、そのことについて

 


「リーマンショックの時の就活だったよね?!

どうだった???

内定取消とか、採用人数少なかったりして大変だったよね><

そんな中、そんな大企業に就職するなんてすごいね!

くら〜いそんな時期でも、○○君はめちゃくちゃ光ってたんだね!」

 


的なことを伝えたんですね。

 

 


 

そしたら、彼は

「そういう部分に気づいて褒めてくれるのか…」

と、言って

 

「こんな人なかなかいない」

と思ってくれたようです(笑)

 


 

ね?本当にちょっとしたことですが、

男性ってその「ちょっと」に

すごく飢えているんです^^

 

 



 

①プロセスを褒める!

 

②具体的に褒める!

 

③プロセスに対する質問をする!

 

 

この時は

あまり③のプロセスに対する質問は

しませんでしたが、

 


 

今なら

 

「面接で何聞かれたの?」


「なんて答えたの??」


「他の人との差別化はどういったことを意識したの??」

 


など聞くかもしれません^^

これは単なる個人的興味ですがw

 

 



 

男性はあなたといるだけで

気持ちはポジティブになるし

あなたと一緒にいると居心地がよくて

 

 

もっと一緒にいたい!!

 

こんな子滅多にいない!!

 

 

ってなるわけです。

 

 

 

”さしすせそ”以外の褒め方

少しは伝わったでしょうか^^

 

 



是非、近々デートがある方は

トライしてみて下さいね✨

 


最初はぎこちない聞き方とか

褒め方になっちゃうかもしれませんが、

実践を重ねていけば

 


呼吸をするように

自然とできるようになります♡





sae