お疲れ様です
ですね・・。。でもコーチたちは、みんなよく頑張っていますね。。
企画の報告を仕上げたり、指導の面談をしたり、指導のシュミレーション研究
したり、書類の補充や作成、来月の予定や計画、人口統計調査、予約や管理・・。
内容は様々ですが、みんな本当に良くやっています。。先輩や上司に何も
言われずとも自主的に。この辺りの変化は組織の成長だと素直に感じます。。
幹部が以前にも増してしっかりしてきている証拠ですね。そうなると当然、責任と
判断が委ねられた次の候補生にも徐々に自覚が・・。。さらに周りにさらに仲間に、
そして新人に・・。もちろん1年目2年目のスタッフしかり、まだまだ努力が必要で
もっともっと成長しなくてはいけないのは変わりありませんが・・・。
当たり前のことなんでしょうけど、一人ひとりがやるべき仕事を理解し挑戦し
問題を解きほどいていく姿は美しく頼もしいものです。前向きで真面目で。
でも笑顔がたえない。。仲間っていいですね。。仕事って楽しいですね。。
セイントフット
成長ing（中）
意識の高い個人があつまると、組織も強くなるもんだ
さて、もう一仕事