2023年 夏に男の子出産🌻🌻
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昨今、男性が育休取ることが少しずつ
増え始めていますよね。
実は私の家も夫が育休を取りました。
そこで、どなたかの参考になればと思い、
夫が育休を取った感想を率直に書きたいと思います。
夫は公務員、月〜金までフル勤務。
土日も出勤することもしばしば。
今はほぼ週7ワンオペ。
息子は8月の中旬に出産。
計画無痛だったので、あらかじめ、
出産日を決めて、出産しました。
（計画無痛のことも今度、書こうかな…？）
夫は8月〜11月末まで4ヶ月育休を取りました。
メリット
⚪︎（夫曰く）「奥さんと育児・家事を共にして戦友になった」（笑）
⚪︎（夫曰く）子どもを育てるにあたって、知識をより得られた
（この時期にミルクのこのぐらい飲むんだな、とか沐浴とか、
ベビーマッサージの講習に行ったりとか）
⚪︎育児や今後の生活についてゆっくり話すことができる
⚪︎振り返った時に、大変だったこと、嬉しかったことなどが
こと細かに共有できる（生後1ヶ月〜4ヶ月限定）
⚪︎子どもの成長を一緒に見守ることができる
⚪︎予防接種や検診などに一緒に行くことができる
（息子の頑張っている姿が共有できた！）
⚪︎旅行にも行くことができる
（平日の空いている日にのんびり旅行をした）
⚪︎息子は2〜3ヶ月が本当に大変で、抱っこしても
何しても寝ない時期だったから、その期間、一緒に頑張れた
⚪︎戸建の注文住宅の打ち合わせを進められた（育児関係ない）
デメリット
⚪︎（夫曰く）政府が言っていた「育休は資格をとってスキルアップするべき」
というのは絶対に無理
⚪︎夫の給料が少し下がるので、金銭的に気持ちの余裕がなくなることもあった
⚪︎（夫曰く）仕事の引き継ぎが難しかった
⚪︎ずっと夫が家にいるので、ケンカすることが増えた（笑）
（夫は自分中心、私は息子中心で動くので、衝突することがしばしば）
…とまぁこんな感じですかね？
夫に「育休取ってよかった？」と聞くと、
「もちろん！よかったよ！」と言ってくれます。
そう言ってくれると、私も嬉しいし、
息子も嬉しいと思います。
ですが、育休を取りたくてもなかなか
人が足りないとの理由などで、
取れない人もいるのではと思います。
実際に夫がそうでした。
育休取りたい旨を上司に伝えると、
「代わりの人見つけてきてくれる？」と
言われたほどでした。
でも代わりの人が来て下さり、
周りの人たちも夫がいない分の仕事などを
やってくださったおかげで、
4ヶ月間お休みすることができたのだと思います。
まずはこの環境に感謝すると共に、
世の中がもっと、男性の育休が取りやすくなったら
いいな〜と思います。
政府の皆さん、よろしくお願いします！笑
私たちなりに男性が育休を取るメリット、デメリットを
まとめさせてもらいました。
何か、気になることがありましたら、
コメントなどで教えてください。
本日も読んでいただき、ありがとうございました！
