だけど、MBAだけでそれが達成できるわけではない。「じりつ」のために必要な成長は色々あって、
①日々の仕事による成長
②専門訓練による成長(MBAはここのカテゴリー)
③独習による成長(本読むとか)
この3つを絶え間なく続けていくことだ。
もちろん①が一番大事。個人的感覚では7:2:1くらいの割合。30代後半の重要な時期に①にちゃんと7割の時間をかけて、②、③に必要以上時間をかけないように、その時に効率的に学べるようにするための"enabler"がMBAというプロセスだと考えている。決して目的ではなく、手段の手段くらいの位置づけ。
上司は「安い生命保険」と例えていて面白い。とある学校のカウンセラーは「マネジメントの世界の普通免許みたいなもんだ」と。さて、僕はなんて例えようかな…。
そんなことを考えながら過ごす33歳最後の夜。
