ハローワークで紹介され、働きたい求人があったので行くことにしたのですが、直前まで合同説明会と勘違いしてました。
私のイメージだと、10人くらいで企業の障がい者雇用についての説明を聞いたり、それに質問してアンケートを書いて、履歴書を提出し、後日改めて面接だと思っていました。
新卒でやりますよね。
でも数日前にハロワで応募書類を見ていただいたので、その時に気づいて準備できました。その時に、とにかく会場が開いたら面接したい企業のブースを回り番号の書いた紙を集め、呼ばれたら面接と教えて頂きました。
とにかく先に番号札の争奪戦なのかと思い、身体障害の方は不利ではないか、でも付き添いが数人いて替わりにとったらそれもずるいし、と考えていました。
しかし開始時間少しくらい前に行くと、みんなきちんと着席していて、では間もなく開始しまーす！と司会の方が言っても動く気配がない。
なんと、私は行きたいブースの2番目と3番目が取れてしまいました。
面接中に他のブースで呼ばれても、係に言うと次に呼んでもらえるので、会場に1時間くらいしかいなかったです。
ぱっと見は健常者と変わらない人が多いですが、少し観察してるとわかります。手話やるけど聴覚や視覚障がいの方は少ないかな？知的と精神が多い気がします。車椅子150人中、3人とか、他の身体2人とか。内臓疾患だとわからないしね。
大学事務と、銀行フルタイムに応募しました。銀行は賞与もでるし月収20万とか条件はいいです。
4月入社めどだと思うので、たぶん一ヶ月後に連絡かな？これから仕事内容など個人に合わせて決めてくれるみたいです。