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• 就業規則を作成するタイミングは何時が良いのでしょう？
• タイムカードを押さずにダラダラと話をしているパートタイマーがいます。どう対処すれば良いでしょう？
• 高年齢雇用継続給付が廃止されると聞いたのですが、本当でしょうか？またいつ頃からでしょう？
• 労働基準監督署の調査を受けることになりました。どういったことを確認されるのですか？
• 労働基準監督署の調査の通知が来てしまいました。どうすれば良いでしょう？
• 見えない労務関係のリスクを考える。
• 就業規則作成届に意見書の添付は絶対ですか？反対意見が書かれていたらどうなりますか？
• スタッフみんなでお掃除
• 年間休日数の平均・目安ってどれくらいでしょう？
• パートタイマーの雇用条件が変わります。有給休暇はどのように取り扱えば良いでしょう？
• 休職している社員が出社してきました。が、数日働いて再度休み始めました。この場合、休職期間は？
• 現在、本採用に向けての新人の研修期間中です。ただ、不安を感じています。どうすればいいでしょう？
• 『平成23年1月から16歳未満が控除対象扶養親族でなくなります。給与計算上の注意点は？』
• 2011年、明けましておめでとうございます。
• 介護休業や介護休暇などの制度を利用する際に賃金が減ってしまいます。何か給付はありますか？
• 家族の介護をしています。勤務時間数を減らす必要性が出ています。どんな制度がありますか？
• 『家族の介護をしている従業員から介護休業の申出がありました。取得させないといけませんか？』
• 『従業員が業務中に交通事故にあってしまいました。どうすれば良いでしょうか？』
• 平成22年、年末調整まっただなか…。
• 『普段の勤務態度が悪いので、わからせてやりたくて、賞与を半額にしました。問題があるでしょうか？』

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