優先順位

仕事をする上で大切なのは
自分の１日のタイムスケジュールを守ること

自分のやるべき業務を責任をもって行うこと

優先順位を考えて行動すること

これはどの仕事においても共通する必要不可欠な最低限のルール。

特に一人でなく複数の人間がチームを組んで働く場合は

各々の決められた業務を決められた時間内にこなさなければ
周りのスタッフがフォローに回らなくてはならなくなる。

治療の時間が限定されている治療室で働くには特に優先順位を考えながら時間の中で動く必要がある。

ところが、毎度のようにこのタイムスケジュールが未だに身につかない

体内時計が雨の日の日時計のような看護師が何人かいて

そんなのに限って一つ一つのケアに恐ろしく時間がかかる上、そのケアは雑だったりスットボケタことをすることが多い。
新人なら致し方ない部分はある。

これは教えて鍛えていくしかない。

3月末日まではこの体内時計の狂い度ナンバー1はダントツ、初代イタ子。

あまりにも凄まじい狂いっぷりとチグハグな優先順位に他の看護師の狂い度がわからなかったが

イタ子が去り

平穏な日が訪れたかと思いきや
新たなる雨の日、日時計発覚。

４月からうちのチームに移動してきたイタスリーこと『山田電気』

彼女の噂はかねがね、マリマリやカリチリからは聞いていて

その勘違いっぷりは自分の業務の妨げになるし

医療事故には十分気をつけろと言われていた。

そうでなくてもこの頃は新人が加わりその新人自体、何をしてるかわからないようなタイムスケジュールなしでのちんたら業務に

『時間で動きなさい』と眉間に深々とシワを入れてるアタシ。

そんな中、そのシワがパックリ割れるのではないかと思わせる山田電気の行動。

私生活面ではかなりおおざっぱなアタシだが

仕事に関わることにおいては記憶力はいい方。

こと、指導面において誰から何と注意されたとかの内容に関してはしっかり記憶に刻みつけている。

アタシの先輩が新人が覚えないといけないから
安易に業務を手助けのつもりで片付けないように山田電気に何度も注意していたのだが

気を効かせてるつもりか若年性認知症があるのか
昨日、自分がしなきゃならない業務は放置して

新人の業務をきちんと確認しないうちから行っていた。

同期主任が
『山田電気、何してんのかね、自分の仕事もせずに…』と呆れてアタシに言いに来た。

振り返ると新人のするべき業務をしていて新人は別な場所でボーっと佇んでいる。

ブチッ！プッツリ堪忍袋の緒が切れて

『アンタ何してんの？！アンタの今日仕事はどうなってんのよ！しかも新人の仕事をする時は教えながらか見守りでしろって言われたでしょ何で先輩から指導されたことが出来ない訳!?』

烈火のごとく怒り狂うアタシに詰め所の誰もが地雷が爆発したと避難を始める。

『新人じゃあるまいっ仕事の優先順位を考えて行動なさい！自分の仕事をしないで他人の仕事なんか手伝ってる場合じゃないのよ』

するとパニクったのか詰めてる途中の注射を放置して立ち去ろうとし

『そんな中途半端なところで引き渡しなんかしなさんな注射が不潔になるでしょ(怒)開けた薬液はさっさと詰めないと不潔になって患者が迷惑だが』
と追加で落雷を受けた。
新人はいざ知らず
１ヶ月半、後から入職した藤子に関しても

年は藤子の方が上なのにやたら先輩風をふかせる山田電気。

先輩風をふかせるなら
それなりの知識と技術を習得してからじゃないと後輩達からサッサと抜かされて

『ダメ先輩』の烙印を押されて相手にされなくなるのがオチ。

もっと自分の足場を固めてから先輩風はビュービュー吹かせることよ！

残念だけど
ブランクがあった藤子の方が足場は頑丈に固めていて

アンタのことは１ヶ月前に抜かしたようだわ。

お気をつけあそばせ!!