寒くなって来ましたね。
この季節はまだ良いですがこれからもっと寒くなると思ったら。。。。
寒いの嫌いです。
そんな時期だからこそ
温まりたい時は
人気のシリーズ2415スープです。
24時間で15種類の栄養素を取ると言う目的で作られたこの商品
カレーのスパイスが結構効いていておいしかったのですが
製造からの賞味期限の短さから
一時的に販売を休止することになりました。
（残念ですが）
賞味期限を伸ばして味も改良して
さらに美味しくなって出来あがる2415カレースープにご期待ください
在庫がある限りの販売になりますので
カレー好きの方はお早めにご注文ください。
オニオンとトマトは随時販売しております。
ミニの小袋は160円と販売しやすく
人気があります。
年末のお客様へのプレゼントなどにも使えますよー
いよいよ来ました！
何が？？？んんん
値上げラッシュです。笑笑
●これからサロンをオープンする人
●今現在美容室を経営している人
基本的に以前勤めていたお店の
価格がベースになっているのではないかと思います
オープンするにあたって
その土地や立地によって価格を変えたりするのはもちろん当然のことですが
果たしてそれで良いのでしょうか？？
国家資格を持つ美容師さんでしたら
自信を持って価格を決めても良いのではないでしょうか？？
先日千葉のサロンさんに訪問したら
1人で経営されていてオープンしたばかりなのですがカット料金が
市原市で10,000円頂いてるようです。
ある意味すばらしいですよね！
ご自分の価値を十分に発揮できていると思います
美容師さんは勉強家だと思います
本を買って読んだり、
YouTubeを見て学んだり
ブログを読んだり、講習会に参加したり
素晴らしい教育産業にあるので
そこの価値をもう少し引き上げてみてはいかがでしょうか？？
自信を持ってお客様に施術やアプローチができれば必ずお客様からの信頼はアップするに違いありません。
値上げと言うよりは、
自分自身の価値が上がったと思って
料金を考えてみてもよろしいのではないでしょうか？？
ちなみにディズニーランドの料金の変化を追っていくと
開演時から
1987年4200円
1989年4400円
1992年4800円
1996年5100円
1997年 5200円
2001年5500円
2006年5800円
2011年6200円
2014年6400円
2015年6900円
2016年7400円
2019年7500円
2020年8200円
2021年3月最大8700円
2021年10月最大9400円
36年かけて2倍になっております
サロンはと言うと…
2倍になっているところもあるとは思いますが10%もないと思います。
メニューの価格もう一度考え直す機会かもしれませんね。
今朝セミナーで
アルテマの社長志賀さんの集客についての勉強会をズームにて視聴しました
こちらの会社は今人気の
酢酸カラー
リトーノカラー
を作った開発メーカーです
最近はYouTubeで人気の長門さんとコラボもしたりしております。
ご覧になられていない方はぜひとも
今回は集客をどのようにしていくか？
何をするか？と言う内容でした
結果的に言うと
サロンにランディングページを作成する
これを導線に
ホットペッパーや予約サイトに飛んでもらう
仕組みを作っていくことが大事だと言うことでした。
ランディングページ？？
そう思われた方も多いと思いますが
ネットを見ているとよく出てくる
1ページにずらずらと書いてある形の広告？宣伝？みたいなものを意味します。
ホームページよりこちらの方が最近は主流になってきているとの事
業者にお願いすればそんなに難しくなく作ってくれるそうです。
ホームページのように費用も高くないです。
（ページが1枚のため）
ホームページを持たれていないお店でしたり
何をしたら良いかわからないサロンさんには向いているかもしれませんね。
ちなみにこちらがアルテマさんの経営するサロンのランディングページです。
参考にしてみてください
先日紹介を受けた商品で
美容サロン業務用ではなく
ご家庭で使う便利なドライヤーが発売されました。
日本初上陸ハンズフリースタンドヘアドライヤーです
これは例えば
スマホを操作しながらスキンケアや
お化粧しながら読書や歯磨きが出来
髪を乾かすことができます。
側面のところにリモートコントローラーが付いているので
3段階の風量切り替え、5段階の温度調節ができます
デザインもシンプルで場所もあまりとらずソファーの横などで髪を乾かすことができたら楽ちんですよね。
しかも定価2万7100円安いです
おしゃれなインテリアのドライヤーで少し優雅な気分になれますね。
某クラウドファンディングで集めたお金で作ったドライヤーだそうです。
ずいぶんと便利な時代になりますね。
年末まで残すところ2ヶ月半となりました
年末に向けての準備はできていますか？？
お客様に感謝をこめて何かする予定はありますか？
手軽で価格も比較的に買いやすい商品あります。
それはこちら⬇︎
プレゼントにも使えるしミニサイズなので
店販売りにも非常にやりやすく
ヘアカラーの方に差し上げたりしてリピートをとっているサロンさんもあります。
まだ何も決まっていないのであれば
こちらのサロンオリジナルラベルで100個から作成できます
今ならまだギリギリで
12月に届きますへまだ何も決まってない方がいたらぜひ取り組んでみてください
自分のオリジナルのステッカーで商品が売れますよ
しかも価格が安い。笑笑
ご相談ください！
髪質改善で人気の
シームレスを発売しているメーカーのベルローネさんから
ゼロアルカリ酸性パーマを発売します👏
パーマ液でTGCを入れて作成したのは初めてです。
S1、S2に作用しますので
ダブルアプローチになります。
システアミンよりも匂いはきつくないです
ワンランク上のパーマスタイルのケアになりますので質感.ダメージの部分
この辺りが
現場のパーマ液よりも大きく違います。
モデルさんはかなりのダメージがあります
前処理をしてロットの選定は通常よりも1つ下げました。
ビフォー
毛量も多いので本数は巻きました。
20分自然放置でテストカールです
思いのほかかかってます。
ロッドアウト後になります。
ごわつきやざらつき感もなくきれいに仕上がりました。
ノンブローです
アフター⬇︎
褪色もしていなく
ワンランク上のメニュー提案としてはパーマのイメージ概念を覆すかもしれませんね
後はWAVEがどれくらいキープ出来るか？？？？
また報告させていただきます。
こちらも人気のシリーズ
クリームズクリームのローズの香りですが
ジャパニーズローズの
浜茄子に変更になります。
表面のパッケージが変更するだけではなく
香料が変更になります使用感は変わりませんが
幅広いニーズの方に好まれるような
柔らかいローズに香料だけ変更します
常にアップデート
商品をさらに良くしようとするメーカーさんの心意気が伺えます
香りを変えると商品も変わったなど言われるのですが
商品を使用してみたところほとんど違いはありません
安心して新しいタイプをお使いください。
今までローズが好きでなかった方にも好まれそうです。
発売は10月の15日を予定しております。
すでにメーカーさんには旧タイプのローズは残っておりませんのであしからず。
こちらの上のポップ等必要な方はご連絡ください
販売まで
もう少しお待ち下さい。
これは私どもはよくわかるのですが
一般の方はわからないですよね。
どんなサロンが良いのか？？
有名サロン=人気のサロンではないと思います。
やはり個人が作り上げるものなので
教育ベースは同じであっても
やはり相性だったり、接客だったりすることによっての
人それぞれの感じ方が違うからです。
そして
いろいろな媒体で広告を出しているところ例えば
〇pepperビューティー
楽●ビューティー
スタッフが多ければ多いほどこのような媒体を使って集客をしないといけないですから仕方がないです。
当社の保有するサロン様はどちらかと言うと個人店が多いです。
その個人店によってもやはり時間を持て余しているサロン
なかなか予約が取れないサロン
いつも賑わっているサロン
などがあります。
何が違うのか？？
営利目的だけでやっているサロンさんは厳しいですし、
新しいことや、新しい技術にあまり興味を持たず勉強しないサロンさんは
正直今後10年後は厳しくなると思います。
最終的な目的はやはり
お客さんに喜んでもらうことではないのですか？？
だからあのお客さんを良くしたい
それが喜ばれた結果として
お客さんが定期的にリピートしてくれたり
紹介してくれる
そんなサロンを目指していくとお客様から予約の取れないサロンになるのではないでしょうか。
もう一度見つめ直したビジョンを持つことが大事だと思います。
予約の取りづらいサロンになったら
集客の悩みは少なくなりますよ。
コロナに感染して抜け毛が増えたと言う話をよく聞くようになりました。
コロナが問題なのではなく
私の見解で行くとおそらくかなりのストレスによるものではないかと思います。
感染した、
外に出れない、
暇でやることがない
これ全てストレスですよね
普段のストレスよりもはかりしれない位の負担がかかったのではないかと思います。
抜け毛には様々いろいろな原因があるとは思いますが一概にこれを止めれば治ると言うものもあるわけでは無いですし… .
もちろん遺伝の問題もあります
何をしたら良いかわからず、少し気になり始めているのであれば
大手育毛メーカーと共同で開発した
フーチェ
5年後の髪のために今できることを始めてみませんか？？
どんな商品かと言うと
頭皮を整える新成分を7種類追加したシリーズです
有効成分は
●プテロカルプスマルスピウム樹皮エキス
●アデノシン三リン酸2Ｎa
●大豆種子エキス
●プラセンタエキス
●ジオウエキス
髪の悩みは人それぞれです
様々なお悩みにお勧めできますので
来週に行われるセミナーにぜひともご参加いただければと思います。
シリアル番号による商品管理とインターネットでの生販売転売を禁止しているメーカーさんでもあります。
セミナー↓
先日とあるオーナーさんと食事しているときに
『どのような場所に、どのような勤務体系で、どこに出店すれば求人で人が集まるようになるのか？』
と言うことについて少し議論をさせていただきました。
ホットペッパーの担当が言うには
大きな主要都市の駅
そして
何よりも重要なのは給料だと言うことを言われたそうです。
果たしてそうでしょうか？？
どのような立場の人がそれを求めているのでしょうか？？
スタイリスト？
アシスタント？
アシスタントが転職するときに給料が1番大事だと私は思えません
働く人だったり環境が1番重要なのではないかと思います。
確かに場所は、営業後に楽しめる場所があると言うのは良いことだとは思いますが。。。
実際に毎日遊びに行くわけじゃないでしょうけど。
当社も完全週休2日ではありません。
サロンさんにおいてもまだまだ完全週休2日はなっていないように思います。
これからの働き方として、週休3日1日10時間労働なども出てきても不思議ではないと思います。
そのような他で行っていないような求人を出すことがポイントになるとは思いますが
それにはやはり勇気と実際に売り上げを上げていく必要があります。
生産性を上げることができればいろいろな働き方が可能になっていくのではないでしょうか？
客単価を上げるのか？
それとも
来店サイクルを縮めるのか？
週末だけバイトに来ていただき
その時の時給をかなり上げたら求人が来たと言うお店もあったようです。
経営と同じで他と同じ真似をしても求人で人が集まる事は難しいのではないかと思います。
どちらにせよ雇用するには売り上げとなる原資が必要です。
皆様はどう考えますか？？
