自然消滅

うちの病院は アルバイトが禁止
処分の対象にすると


しかし 給料が少ないから 隠れてしている人が居るらしい



で先日 あらためて禁止の通達が… その経緯は伏せますが



｢給料が少ないのに禁止なんて…おかしいやんそれってアリなん?｣とネットで調べました



ネット情報ですが アルバイトを禁止にできない(条件による)と



後ろめたさがあるのならば 報告してからすれば?と出ていたので



勇んでいたら



病院からの通達を 再び確認すると



｢する場合は許可を得る事｣と記載されていました(^^;)



しかし みんなは 以前から｢アルバイトは禁止｣とインプットされている(･･;)



それに実際 許可が出るのか? 許可が出ても ｢ほらアルバイトをしているから…｣と



普段では あっさりと通る事も 厳しくなるのでは?と 懐疑的になっている



動くに動けない状況



病院としては国から お金が出ない助手よりも 看護師が増えた方がいいとの考えだとしか思えない



ある看護婦さんが ｢これでは生活に困るから｣とアルバイトをする事にして



事前に看護部長に話に行ったのだが ｢聞かなかった事にする｣と暗黙の了解に



おいおい 暗黙の了解って 許可を得たらOKと言うのならば 暗黙と言うのは おかしいやん



その人は 他の病院で 無事にバイトをする事になったけれど



うちの病院で深夜勤務をした後 その夜から翌日まで バイト先で夜勤と言った事をして



うちの病院の休みの時に バイトをするから



休みが無くなり ２４時間ずっと目まい と 体を壊してしまった(･･;)



今はバイトを辞めたが 辞めて一年?経つが 目まいは治まっていない(･･;)