私は、一時期、不言実行は、人に言わないでやる事だから、出来なかったり、気持ちが
繋がらない場合は、これなんか、”逃げ道作っている様な感じがして” 少し嫌でした…
有言実行、こそ人に公言して、後戻りできない様に、自分を追い込む（大げさな言い方
ですが…）そんな気持ちでいたのですが…
最近凄くニュアンスが違って来ている事に気が付いた訳です…。
有言実行に関して… これ言わない方が良かったな…そんな事を思う様になった訳です…
何故かといいますと… 有言実行して、今私はこれを目標にしていて、これを乗り切れば
絶対成功する！とか、 こういう事で流が決まっていた事を、くつがえして、流を変えま
た！ みたいな、有言実行及び、有言事後報告を行っていましたが…
これ問題があって、成功したりすると、凄い嫉妬心を感じて、調子の良い事いいやがって！
とか、調子乗ってるなよ！って言葉が聞こえる（感じる）のです。
そして良く考えると、他人にそんな事を言われても（逆の立場から、私の話を他人にしたか
らって）、だから何！って…思うんじゃないかな？と、改めて感じた訳です…
じゃ… 何を有言実行すれば良いかと… 有言結果報告が、良いのかな… なんて感じてし
まった訳です。
それでは、結果報告です… まず仕事の事ですが、５月後半から連絡を受けていた、７月末
迄の契約終了で、８月からの新な出向先の勤務に付いてですが、先週の金曜日から、アイド
リングする事なく、新天地で業務を開始しています。
今回初めての出来事があって、面談行って、その日に断ってしまった業務がありました。
もう年齢的に断われる立場でも無かったのですが、これ長く勤務出来ないって思ったからな
のです、カウンセラーは自分の事は良く解っていない（見極め出来ない）パターンが多いの
ですが（私情が入ってしまうので）今回の勤務先の事にしても、これから動こうとしている
事も、日々気付きと発見があり、目標がブレナクなって来たと、実感しています。