ブラックと気がついた日

おはようございます。

さて、前回はなぜ私がブラック企業に入社してしまったかを書きました。
簡単にまとめると、ただ単に私が就活を舐めていたせいでした。
今回は、何故入社した企業がブラック企業だと気づいたのかを書いていきます。

　まず、内定者の集まりで起こったことです。
　内定者会というものが会社からの指示で何度かあり、そこでグループに分かれて1つの課題に取り組みました。そして、その課題の発表の場でひとつの事件が起こりました。それは、人事から言われていた課題の内容と発表の場で審査していた幹部陣からの指摘に大きな差異があったのです。
　簡単に言えばやらなくても良いといわれていたところを何故やっていないんだと怒られたのです。この時点で人事と幹部との情報伝達がちゃんと行われていないことにちょっとした不安を感じました。

　そしてその不安を引きづったまま月日は流れ入社式になりました。
　まず、入社式に親の参加を指示されました。入学式でもあるまいし何故親を呼ぶのかと思っていましたが、他の企業でも親が参加する入社式をやっていると知っていたのでそこは目をつぶりましたが、その後の内容が問題でした。なんと私たち新入社員に内緒で親に手紙を書かせており、そしてその手紙を渡されその場で全社員に向かって発表することになったのです。何でこんなことをしなければならないのかと思うのと同時に、ブラック企業ほどアットホームな感じの雰囲気を出すという情報が脳裏をよぎり私のブラック企業判断はイエローゾーンまで上がりました。

　そして私がブラック企業に入社したと確信した。研修第1日目がやってきました。
　何が行われたのかそれは、就業規則についての説明でした。その内容は面接で言われていたことと大きく違っていたのです。
　まず、休みについてです。就活情報サイトでは月7日～9日の休みと書かれていましたが実際は繁忙期である11月から2月までは月4日しか休みがなく年間休日85日でした。
　次に給料です。月23万で家賃手当てが2万つくと言われていましたが、実際は家賃手当て込みで23万であり給料は21万、手取りは18万でした。
　さらに残業代もきっちりと出すといわれていましたがその残業の仕組みがみなし残業というもので、毎月42時間は残業したとみなして給料に最初から組み込まれており、その時間を越さないと残業代が発生しないというもので、勤務年数が上がるごとにみなし残業時間が上がっていき店長クラスになると残業代が発生しなくなります。
この説明を聞いた瞬間私はブラック企業に入社したと確信し、その日から転職をしようと決心し、準備を始めました。

今回はここまでにして、次回はその後の研修の内容、転職の準備について書いていきます。
　

はじまり

はじめまして、こんにちは。
このブログは説明にも書いてありますが、ブラック企業に入社してしまった私が、会社内でのことや会社からの脱出のためにどんなことしているのか、どんな準備をしているのかを書いていきます。

ブログを書くのは初めてのことなのでいろいろおかしな文があるかもしれないですが温かい目で見てやってください。

またこのブログを通して私と同じようにブラック企業へ入社してしまった方の力になれたらと思っています。また、私もブラック企業にいますので励ましていただけるとうれしいです（笑）

さて、硬い文はここまでにしてなぜ私がブラック企業に入社してしまったか書いていきますか。

なぜ入社してしまったのか、これは内定が出てそこですぐに就活をやめてしまったことと面接の段階で企業を信用しきってしまったからだと思っています。

あのときの私はかなり舞い上がっていましたなぜなら大学の春休み中に内定が出たからです。就活が始まるまでは夏休みまで続けることを覚悟していたのですが、あっさりと内定をもらってしまったのでこれでいいやと思い就活をやめてしまったのです。またそんな状態だったので、完全に企業を信用してしまい仮内定の時の面談であまり質問をしなかったことも大きいです。もちろん基本的な給料、仕事内容、残業、住居手当などの質問はしましたが、あまり突っ込んだことを聞いていませんでした。

私はこの時の舞い上がっていた自分を殴ってやりたいです（笑）

そしてそのまま時が過ぎ、私がブラック企業に入社してしまったと気づき絶望を味わった研修第１日目、運命の日が訪れたのです。

今日はここまでにして、次回は研修第１日目で何が起こり、なぜ私がブラック企業だと思ったのかを書いていきます。