今どき？

新入社員(中途)を仕事上の事で何回か注意した所、上司より ｢泣きが入った｣ 今後はよっぽどの事がない限り(注意を)しないようにしてくれ、上司から注意をするからとの事･･･

施設で利用者に気を使うのは仕事だから良いが職員にまで気を使わなければならないのか(´- ̯-`)

｢人手がたりないから辞められたら困るから｣が理由

人手不足で疲れとストレスが溜まりまくっているのにヽ(`Д´)ﾉ
プライベートでは母の介護もあり精神的にもギリギリだよ

経験者で資格保有者 仕事上の事しか注意はしていない(仕事が遅い、雑などは注意してない)のに泣きを上司に泣きついた奴(男)

注意されないように気をつけようではなく注意されるくらいなら辞める
今はそんな時代なのかな(๑•́o•̀๑) ↯↯
おだてて 何事も目をつぶらなければならない、頑張るのがイヤになる

私は言い方がキツイタイプとは言われる。気をつけいるが、中々治らない
その点は反省する


友人も部下を注意出来ないと言っていた、親が出てくる事もあるらしい
ＴＶの中の事と思っていたが 今は怒られる事に弱いのかな

今後は利用者の生死に関わる事以外は注意しません、そこで何か起こった時は上司責任負って下さい。私はもう知りません。

新人大事も解るが 理不尽が続くなら私が辞めてやるから (　｀皿´)ｷｰｯ!!