息子の高校でPTA進学マネープランの講演会に行ってきました。
忘れぬよう記録します。
① 今の新卒初任給。
高卒と大卒とでは、約4~5万円の差がある。
男子・・・大卒、約20万円
高卒、約15万円
女子・・・大卒、約19万円
高卒、約14万円
② 生涯賃金の平均。
大卒・・2億9千万円
高卒・・2億3千万円 約6千万円の差がある。
~更に、高卒・大卒にかかわらず、
小企業( ~99人以下)・・・2億3千万円
中企業(100~999人以下)・・・2億8千万円
大企業(1千以上 )・・・3億5千万円
例外として、放送関係や特定の会社は、もっと金額が高い。
※ ①、②を踏まえて、子どもたちには、大学へ進学を勧めている。
③ 資金の種類
自己資金・・・学資保険~強制的に積立する仕組みになっている。
貯蓄としての特約をつける保険。
元金割れが多い。
ライフプラン~介護や老齢、老後まで考えるべき。
家計費の見直し~長期で貯金する工夫、節約など
④ 奨学金の種類(子が自身で返納)
一般的には、日本学生支援機構主催で
無利子(競争率高い)
有利子 がある。
地方公共団体主催
各学校主催
民間(新聞配達、あしなが育英など)
⑤ 教育ローン(親が返納)
国・・・融資額300万以内、金利2.45%、期間15年以内決まっている。審査がある。
民間
以上が概要です。詳しい金額については、パート2で!
忘れぬよう記録します。
① 今の新卒初任給。
高卒と大卒とでは、約4~5万円の差がある。
男子・・・大卒、約20万円
高卒、約15万円
女子・・・大卒、約19万円
高卒、約14万円
② 生涯賃金の平均。
大卒・・2億9千万円
高卒・・2億3千万円 約6千万円の差がある。
~更に、高卒・大卒にかかわらず、
小企業( ~99人以下)・・・2億3千万円
中企業(100~999人以下)・・・2億8千万円
大企業(1千以上 )・・・3億5千万円
例外として、放送関係や特定の会社は、もっと金額が高い。
※ ①、②を踏まえて、子どもたちには、大学へ進学を勧めている。
③ 資金の種類
自己資金・・・学資保険~強制的に積立する仕組みになっている。
貯蓄としての特約をつける保険。
元金割れが多い。
ライフプラン~介護や老齢、老後まで考えるべき。
家計費の見直し~長期で貯金する工夫、節約など
④ 奨学金の種類(子が自身で返納)
一般的には、日本学生支援機構主催で
無利子(競争率高い)
有利子 がある。
地方公共団体主催
各学校主催
民間(新聞配達、あしなが育英など)
⑤ 教育ローン(親が返納)
国・・・融資額300万以内、金利2.45%、期間15年以内決まっている。審査がある。
民間
以上が概要です。詳しい金額については、パート2で!