三井住友銀行の宣伝ではありましぇ～ん。のひとつに
真ん中のタワーを見てください。
モチベーションを下げる原因
経営者の自覚のなさがあります。
社員は自分を信頼している（そうでありたい願望も）と
思い込んでいる。もしくは思い込もうとしている経営者は
実は社員のモチベーションを落としている原因になって
いることに気づかないことがままあります。
人間のやる気はとても大きなものです。
それで社員のベクトルが同じ方向に向いた時
相乗効果で本当に大きな成果につながることも
あります。
経営者は常に謙虚で自省することを忘れないで
欲しい。
媚びれといっているわけでありません。
社員が何を望んでいるかをいつも注意深く
見ている習慣を身に着けて欲しいのです。
経営者はらしく「決断力」「ぶれない強さ」を
持ち続けてほしいのです。
それだけ社員の視線があなたに集まっている
ことを思い出すだけで行動は自然に変わる
はずです。
良き経営者の元に、良き部下が育つのは
言うまでもありません。