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ご訪問
ありがとうございます
◉ 2021年 第1子を出産
◉ 妊娠8ヶ月から休職
りいママのオススメ↓🫶
今日は‥
つわりで休職した話
書いていこうと思います。
明日からマラソン始まります♪
要エントリー！
▼
そして、休職した期間
傷病手当と言われる給付金を
どのような条件・手順で
申請したか
書いていこうと思います。
お金は大事だよね‥
💸
つわりで休みたいけど、有給がない。
お金が不安な妊婦さんの
参考になるといいな。
結論からいうと私は、
２月５日から３月１３日まで休み
給付金が支給されました。
いくら給付されたかは、次のブログに
書きます。
最初に。
傷病手当金とは
会社員が病気やケガなどで
働けなくなった場合に、
雇用保険から支払われる
一時的な給付金のことです。
当時のわたしの体調は？
妊娠8ヶ月の時でした。
お腹も大きくなり始め、
お腹の赤ちゃんが胃を圧迫するため
ご飯を食べても胃からこみ上げてくるような
吐き気を感じるように‥
デスクワーク中も体勢がつらく、
仕事に集中できない
。
薬を妊婦健診時に処方されましたが
効果もなく
この時、わたしの体重は、
2週間に200gしか増えてませんでした。
↑オススメの授乳クッション
妊娠後期の寝る時の抱き枕、授乳クッション、
離乳食初期のお座りと、ずーっと使える。
産婦人科医に相談
妊娠28週5d の検診で
先生に相談しました。
体調どおですか？と聞かれて↓
体調は悪いです。
今、働いてるのですが、
有給は子供の体調不良などで使ってるので残っていない。できるなら、傷病手当を頂いて休みたい。
傷病手当の書類を書いてもらうこと
は可能ですか？
このまま伝えました‥。
産休まで後少しだし、無理することは
ないので休みましょう。
会社に休職の申し出をするのに
診断書がいいか、母性健康管理指導事項連絡カードがいいか聞いてね。
診断書より、母性健康管理指導事項連絡カードの方が発行料が安いからおすすめかな。
傷病手当の書類は書けます。
担当医は、２週間前から今回の妊婦健診の
体重の増えや、わたしの顔色を
見て、休みましょうと
言ってくれました
ほんと辛かったのでこの言葉聞いて
泣きました
早速、総務に会社に提出するのに
診断書か母性健康管理指導事項連絡カード
どちらがいいか聞きました。
→どちらでもOK。
さらにこの時、総務の担当に
傷病手当を申請したい旨を
伝えました。
→必要書類を用意しときます。とのこと。
会社との話がまとまったので
母性健康管理指導事項連絡カードを
医師に書いてもらいました。
2000円の発行料です。
（金額は、病院によります。）
母性健康管理指導事項連絡カードには
措置が必要となる症状を書く欄があり、
私はこのように書かれました。
そして、措置は「自宅療養」↓
ちなみにご存知の方もいると思いますが、
母性健康管理指導事項連絡カードは
みんなの母子手帳の後ろについてる
病院側も持ってるので特に、
妊婦さんは用意しなくても
大丈夫
こんな感じで当日発行してくれました。
ここから、注意点 ！
それは、就労不可と診断になったら、
次の日からお休みです。
なので、引き継ぎは、余裕を持って
早めにしておきましょう。
というか、妊婦さんは
何が起こるかわからないので
引き継ぎや、資料のまとめは
重要です。
みんなで気持ちよく働きたい←
給付額、そして申請してから
どのくらいで給付されたかを
書くね。
