プロデューサー鈴木敏夫のお仕事とは・・・
こんにちわ！みなさん、ゲツヨルという番組を知ってますか？
昨日は、ジブリ映画のプロデューサー鈴木敏夫さんがゲストでした！
いろいろな秘話を公開してたんですが、
なんでも、高畠勲氏も宮崎駿氏も超ワガママ監督なんだとか…
二人はアニメーション職人であるがゆえ
自分の納得するものしかつくらない。
映画のキャッチコピーや、公開前の宣伝用の映像を
作るのは、鈴木さんの仕事だったそうなのですが、
宮崎氏は平気でケチをつけまくっていたそう（笑）
けれど職人というのは、いいものは作れても
売り方をしっているとは限りません
そんなクリエーター宮崎氏と一般視聴者の潤滑油と
なっていたのが、鈴木さんだったのです。
もし、宮崎氏一人で映画を作っていたら、
日本中にこんなにジブリファンはいなかったと思いますし、
次から次へと新作も作れなかったのではないでしょうか。
いい意味で補い合っているよきパートナーなのだな…
と感じました。
私共も、転職相談に来る方のよきパートナーになれると
いいなぁと思います。
転職する方の強みや資質を客観的に見て、
それを企業にアピールすることができるのは、
コンサルタントだからこそできることだと思います。
転職のプロデューサーのつもりで、
皆さんをサポートしていきたいですね！
私の場合は、とりあえず、アシスタントから
プロデューサー目指して頑張らねば…
予断ですが、宮崎駿監督の次回策は、
『崖の上のポニョ』だそうです。
今から楽しみですね！
岸本
炎天下に垣間見る人間模様
昨日の快晴の空の下、バーベキュー（大会？）に参加しました。
普段面倒を見ているちびっ子たち（サッカーチーム）と、そのご
父兄の方、コーチングスタッフの総勢６０名！
場所は炎天下、無風状態の平塚湘南海岸
バーベキューセットは持っているものの・・・あまり取り扱いには
慣れていない・・・そんな理由で父兄の皆さんに頼られてしまった
んですが（しょっちゅう近隣でバーベキューしている）
なんせ、６０人規模、幼稚園児、小学１年生があわせて２０名・・・
考えただけでも大変そう・・・
１２時３０分までに火をおこすことを命題に、１１時から場所取り、
セッティング・・・
バーベキューセットを３つに炭を２５Kg・・・しかも、この猛暑！
バーベキューセットの組み立てさえ、お母さん方は良く判りません。
つまり
組み立て⇒セッティング⇒種火をおこす⇒大量に炭おおこし
⇒うちわで扇ぐ⇒火を落ち着かせる
ここまでやってバーベキューの準備火お越し編は完了します。
これを一人で対処するのも結構こたえます
種火は順調も、大量の炭を３台並べておこしていると熱中地獄！
こりゃたまりません！
少し余裕をみて段取りしたのが功を奏し、皆が来場する時には
なんとか間に合った・・・が！・・・・
用意された食材は、焼き鳥６００本、フランクフルト１００本！
ん～ッ！・・一難さってまた一難
もちろん一人で３台のコンロ、６００本は到底無理です！
見よう見まねで自主的にお手伝いただいたお母さん！
たすかりました～っ！
風がないから焼き鳥の煙がもんももんとこもり、太陽と炭火の
灼熱地獄、食材を焦がしちゃまずいから、飲むものも飲まず
ひたすらに焼く・・・瀧のように流れる汗・汗・・
時間にして４０～５０分くらいでしたが、飲まず食わずでお手伝い
してくれたお母さん方・・・・・助かりました。
バーベキューって、傍目で見ているより結構大変なんです。
よく観ていると、最初は要領を得ないお母さんも、コツをつかむと
先んじてフォローしてくれます。
焼き鳥が焼きあがる頃に、次の食材をもってきてくれたり、途中か
らは、気を利かして冷たいビールを持ってきてくれたり、汗をふく
タオルをくれたり（しかも氷水で冷えたタオル！）
コンロの周りに子供が近づかないように気遣ってくれたり・・・
いわゆる連携プレーですね！
最後の方は要領を得たのか『今度は最初から焼いてみたいわ！』
などと・・・頼もしいかぎりです。
大人が３０人もいると、要領よく立ち回る人、知っていても知らない
ふりをする人・・・
人間模様が垣間見れますね～
幹事のお母さん！聞かなかった私も悪いが、せめて役割分担と
アシスタントは今度から決めましょうよ！
それと・・家で焼き鳥を焼く練習ね！
こんな身近なイベントでも、マネジメントスキルは磨けるか
マネジメントスキルを磨きたい方は、バーベキューをしよう！
by IMAE
REXから始まるあなたのキャリアアップ
今週のトノ様 その８ ～すべらない話は事前準備が大事！～
こんばんは！ トノでございます。
皆さん、昨日の夜は何をされてました？
僕はといいますと
「人志松本のすべらない話」ザ・ゴールデン
を見てました！
１５人のお笑い芸人さんが繰り出す実話の数々！
すべてがおなかを抱えて笑える話なんですが、
期待されている中でその期待に応えるって、さすがプロですね！
そのためには常日頃からお笑いのネタになるようなことを
探しているでしょうし、ネタも事前にしっかりと準備している
のだろうなぁーと思いました。
実際に宮川大輔さんとか河本さんはネタ帳を用意していますしね。
やっぱり事前の準備があってのあの笑いなんだと思った次第です。
～今週の一言～
「仕事は段取りが勝負！
事前準備で勝負の８割が決まります！」
出たとこ勝負はだめですね…。
ちなみにすべらない話の大賞は木村祐一さんの「営業のキクチ」の話で
決まってしまいましたけど個人的にはメッセンジャー・黒田さんの
「お母さんの話」が面白かったなー。
おなかを抱えて笑うのは健康にもいいみたいですよ！
ＤＶＤ もたくさん出てますので是非見てみてください。
トノ
ちゃちゃの一言～part8
こんにちはちゃちゃで～す
今日は本当にいい陽気でしたねっ
さてさて・・・・
東京の神宮球場ではなにか異様な盛り上がりだそうで・・・・
そうそう！東京六大学リーグの最終週！早稲田大 Vs 慶応大・・
いわゆる早慶戦（慶早戦とも言います）の１回戦が行われたみたい
です！
今年の東京六大学野球は、『ハンカチ王子』人気も手伝って、
34000人もの観衆で、球場は一杯だったみたい
どんな試合だったんでしょう・・・？
緒戦は、慶応大学の勝利に終わったそうです。
そうそう・・今年の早稲田大学は、投打のバランスが良く、最終週
の早慶戦を前に『８勝０敗』の勝率１０割！・・あの豪打の『明治大学』
戦を２勝０敗で勝ち抜くなど、その強さは本物だったみたい
↓
これは、家のお父さん情報・・野球オタクなの
でも、大方の予想に反して（慶応大学OBの方・・ごめんなさい）慶応
大学の意地をみせつけられたって感じかな
そうそう！どんなことも、やってみなきゃわかんないよね
-教訓です！-
・やってもみないのに、やる前からだめだってあきらめてませんか？
・誰がだめだって決めたんですか？こんな時に、弱虫君の自分に
なってませんか？
・どうせ三振するなら、びくびくしながらの三振より、ホームランを狙って
思いっきり三振しませんか？
↓
当たって砕けろネ！かえって爽快感があるもんです！
・『自分はできる！』って、自己暗示をかけましょう！
・ぶつかっていく前に、『やるだけのことはやった！』と思うくらいに
事前の準備は十二分に！
だから・・・青春って面白い！苦くもあり、甘くもあり・・・
家のお父さんは・・・いまだに青春しちゃってるの
ちゃちゃ でしたぁ
求職と求人
「景気よさそうだね・・・」
最近よく挨拶代わりに言われます。今日も言われました。
○○銀行が新卒採用数を1600人に・・・とか
□□工業が中途採用枠を大幅に拡大・・・とか
景気の回復？に伴って企業の採用は活況です。
またネット上や情報誌、ＴＶＣＭまで、 「転職・転職・・・」
確かに求職者と求人企業は大幅に増えました。
ただそれに比例して、転職に 「成功」 できるケースが
増えたわけでは有りません。人材業界全てが
「景気がいい」 わけでは無い。
他の業界と違って需要と供給が増えても、「成約」が
増えるわけではないのです。
でもチャンスが広がったことは事実。このチャンスを
生かせるかどうかは、取り組み方次第！
ポイントは、こういう時だからこそ、求職者も、求人企業の方
も許容の幅を広げること。
「これだけは譲れない」条件以外をそぎ落としてみましょう
車や家と一緒です。 「燃費」 とか 「日当り」 とか・・・・・
何でも中途半端は後悔しますよ・・・・
もりた
正しい転職の仕方？！
こんにちは、瀧田です。
最近会社の書庫にあった
- 兼元 謙任
- ホームレスからのリベンジ―あるIT社長の独白
という本を読みました。
OK Wave の社長、兼元氏の本です。
タイトルも衝撃的でしたけど内容も衝撃的でした…。起業が身近になったため「将来は企業したい！」という若い人も多いですが、そういう人に是非読んで欲しい本です。「果たして自分は起業に対して本当に覚悟ができているか…」ということを考えさせられると思います。
さて、私は今までOK Waveというサイトを知っていたけど使ったことがありませんでした。ですのでこの本を読んで、さっそくサイトを見てみました。
よくよく見るとエクセルとかアクセスの使い方を調べていたときに何度か見たことがあるページでした。「教えてgoo」とか不動産ポータルサイトのHome'sでも使われているのはOK waveのＱ＆Ａだったんですね！
カテゴリ別に別れているので「転職」のカテゴリを色々見てみましたが、本当に仕事に悩みを抱えている人が多いなぁ…と感じました。
転職が身近になった反面、多くの情報が交錯しています。正しくない情報に惑わされる人も多いですし、情報を詰め込みすぎて考え方が短絡的になってしまっている人が増えているように感じます。
たとえばこんな質問を見かけました。
「●●業界ってどうなんでしょう？～～～～という噂を聞きましたが本当でしょうか？不安です」
業界単位で判断するなんて、物事をひとくくりにしすぎです。確かに火のないところに煙は立ちませんが「●●業界＝よくない」っていう考え方はあまりにも視野が狭すぎる…。
「就職活動中の大学生です。△△社から内定を貰いました。初任給は●●万円です。これって平均と比べて安いのでしょうか高いのでしょうか？行くべきかどうか悩んでます」
初任給で就職するかどうか迷っている？！人はお金を稼ぐために仕事をするので悪いとは言いませんが、この人あとで後悔するんじゃないかな…
「転職歴が多くて書類選考がなかなか通りません。社歴をちょっと少なく書くぐらいは問題が無いと聞きました。あとで調べられたりするのでしょうか？」
誰がそんなことを言ったのかは知りませんが、思わず絶句…。そんなおかしな噂があるなんて恐ろしい現実を知りました…。
情報が氾濫しているときこそ、正しい情報を自分で見極める力が必要だな、と思いました。
転職に正しいやり方などありません。
あるとすれば、あとで振り返ったときに「転職してよかったな」と思えたら、それまでやってきたことは正しかったということ。順番が逆なんです。
意欲ある転職者を一人でも多く「転職成功」に導いていきたいと改めて思いました。
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おまけのクイズ：
OK Wave の「OK」は何の略でしょうか？
ヒント：「Okay」ではありません。
差別化って大切！ ～カレーラムネ～
カレーラムネって知ってますか？
「カレー」と「ラムネ」ってまったく異質なものなのに…
それが合体した飲み物なんだそうです。
ちょっとビックリじゃないですかー？
こんなの飲めないよー
って気持ちと
ちょっと飲んでみたい
って感じです。
続いてこれ、ご存知ですか？
「わさびらむね」
わさび味のらむねー！？ ピリッとしていていいかも！
そして、そして こんなのもあります！
「男のちょい割る 強ソーダ！ レモン味」
男らしくて美味しい酎ハイができそう！
これらの商品って木村飲料株式会社 って会社のものなんですけど、
創業が昭和２８年で静岡県島田市の歴史のある飲料メーカーさんです。
（失礼ながら私、今まで木村飲料さんのことを知りませんでした。スミマセン）
この他にもすごく面白いラインナップばかりで、
老舗のメーカーさんなのに
なんて先進的なんでしょうか！
…脱帽です。 (＠￣Д￣＠；)
そして私は、一瞬にして心を奪われてしまいました！
全国的にはメジャーではないにしても私のようなファンはたくさんいるの
ではないでしょうか？
やはりどんなビジネスでも差別化って大事ですね。自分や自社がその
業界の中でどのポジションにいてどのような強みがあるのか知ってい
ないといけないと再認識した次第です。
ちなみに木村飲料さんではオリジナルの飲み物も作れるので面白そう
です。
わたしも早速、楽天のサイト から注文してみようと思います。
カレーラムネ飲んだら後日このサイトで報告します。お楽しみに！
かめざわ
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幸運の女神！ウォッカ！日本ダービー！
こんにちわ★岸本です。
この間、実は、初めて競馬に挑戦したんですが、
ピタり優勝馬を当ててしまいました！
（そんなに大儲けとかではないんですけど...）
優勝したのは、出場馬の中で紅一点だった
牝馬のウォッカという馬なんですが、
牝馬が優良したのはなんと64年ぶりのことだそうで、
歴史に残る日本ダービーだったみたいです。
今考えれば、なにか優勝すべくレースに出てきたような
気がするんですが・・・（あとからならなんとでも言える…）
きっとノリに乗っていた馬
だと思うんです！
転職も運とかツキとかって結構大切だと思います。
いい企業とすぐに巡り会える方もいれば、
なかなか相性の合う企業と出会えず、転職がうまく行かない方もいる。
日本だけでも300万以上の会社があると言われていますが、
その中から、一つの会社に巡り会うなんて
つまるところ宝くじに当たるみたいなものですよね？
私は、日曜日ついていたせいか、
今日は、お弁当のカレーをひっくり返しました。
ついてないなぁ～
そんな時は、無理にがんばろうとせず、
今日は幸運の女神はソッポを向いてるんだと、
素直に受け入れば、なんだか前向きになれます。
前向きな気持ちがあれば、ツキもすぐ回ってくるような気がします！
私たちは、転職活動中の皆さんがツキを掴めるように
精一杯お手伝いします！
ここまで変わる！成長意欲とモチベーション！
週末に、転職のお手伝いをさせていただいた方にお会いしました。
お会いしてびっくりよくぞ1ヶ月でここまで変われるかと、大変
感心した次第です。
仮に『Hさん』としておきます。
Hさんは２６歳独身。大学卒業後は大手製菓企業の工場勤務をされ
ておりました。しかし、意を決して、退路を断ち（大手企業は退職）、
退職後６ヶ月で、日商簿記２級を取得する。思いは、企業で経理職
としてキャリアを積んで行きたいと言う事です。
思い起こせば、中学、高校の頃から数字を扱う事が好きで、なんとなく
工場勤務をしつつも、何かもやもや感を感じておりました。
全くのキャリアチェンジであり、ある意味、ポテンシャル採用としては、
ぎりぎりの年齢にさしかかっていた。
こうなれば、人物評価と意欲が勝負のポイントであり、いかにして
書類選考をパスするかが重要だったんですね！
本人曰く、転職活動で情報収集をするも、それほど求人案件があった
わけではない。
数社の中から実際に選考が進んだのは、大手キッチンメーカー（上場）
とIPOを目指すベンチャー企業でした。
結論としては２社とも内定は確保できたんですが・・・さてさて、人生の
岐路に立ったHさんはどのような結論を出したんでしょうか？
企業を選択するに当たって
Hさんが自分で決めていた目標がありました。
それは・・・
１）３０歳までに一人で決算業務が完遂できる知識、経験を備えたい
２）３０代でマネジメント職に就きたい
２６歳から、経理マンとしてスタートをきるHさんには、当然『経験不足』
というハンデは承知の上
大手上場企業か、未知の世界であるベンチャー企業を選択するか・・・
つまり、安定を選ぶか、自らの人生を切り開いていくか？
結論としてHさんは、目標を明確にし、それに向かって突き進むこと
選択したんです。
『自分が成長できる環境なら、２～３年は休みはいりません！』
『誰と働くか？経営者の顔が見える事の大切さ・・・自分の肌に合った
職場環境』
『死ぬ気で（？）頑張ります！だから、頑張りに見合った収入を勝ち取り
たい』
彼の意欲と人間性を考えたら、十分にベンチャーでやっていけると
思ってた私ですが・・・・びっくりしました。
入社ご１ヶ月で、彼が変わったこと・・・・
・コミュニケーション力が数段上がっていた
・自信を持って業務に当たっている
・成長意欲が益々盛ん！
・経理以外に人事、総務、庶務関係を積極的にこなす！
『毎日終電前ですが・・・やっていて、本当に楽しいです！自分が
日々成長している実感があるんです！』
『上司のIさん、社長のMさんとも良くしていただいて・・・やりやすい
です』
そして一言『こんな素晴らしい環境を与えてくださった皆さんには
本当に感謝しております！』
感謝の言葉も嬉しかったのですが、１ヶ月前のHさんとは、良い意味で
全くの別人のようでした。
意欲が人をここまで変える？・・反対にHさんに『パワー』を貰って
帰ってきました！
Hさん！まだまだ負けないぞ！ by IMAE
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今週のトノ様 その７ ～たかが漢字、されど漢字～
みなさんコンニチハ！
まだ５月だというのに最近暑い日が続きますね～、
四国の方では水不足なんかもあったりして大変ですね。
普段あるのが当たりなものが無いとなるとその有難みが
よく判ります。
限りある資源
、大事に使いたいものです。
ところで皆さんは漢字って自信ありますか？
例えば
「運賃をせいさんする」
「過去をせいさんする」
とか
「かげが薄い」
「かげで操る」
などなど。
調べてみると「あー、それそれって具合になるんですけど」
いざ書くとなると戸惑ったりしてしまいます。
そして書類などで漢字を間違って書いたり、表記したりして恥ずか
しい思いをしたことはありませんか？ですので、漢字ってとても大事
ですよね。
特に転職用の履歴書や職務経歴書での漢字間違いは書類審査の
印象が悪くなる可能性は大なのです。
～今週の一言～
「漢字間違い、マイナスあってもプラスなし」
大事な書類ほど再確認を！
転職用の書類では印象が下がりますよ。
※僕は犬なので漢字は関係ないですけどね。名前もカタカナですし
(＝⌒▽⌒＝)
トノ