南本です。
今、ある企業の【次世代幹部育成研修】を１３コース（１回：３．５Ｈ）で実施しています。
経営戦略、マーケティング、財務、労務、業務改革、戦略立案など経営者として必要なスキルや知識をすべてレクチャーしていくカリキュラムです。毎回宿題がでる大変シビアな研修カリキュラムになっています。
その受講生からメールを頂戴しました。
研修は一人でも自分に気付き、自己変革していってくれる方がいるだけで、講師冥利に尽きます。
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南本さま
私は今、自社でなくて取引先の○○○○さんで
派遣社員として働いています。（いずれ自社に戻る予定です）
先日、○○○○内で一年間、会社で学んだことを
パワーポイントで発表したのですが
○○○○の▲▲部長さんから「大変、発表が上手い」と、
お褒めの言葉をいただきました。
また、聞いていただいた課員の方からも何名か「良かった」
と言っていただきました。
これは、きっと 毎月、南本先生の研修会で
発表の訓練をさてもらった成果が出たのだと思います。
大変感謝しております。今後ともよろしくお願いします。
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