面談

今日の朝礼後、いきなり店長が｢ちょっといい？｣と言われ、

何かやらかした？私と思ったら、面談でした。

少し前に業務評価チェックシートを提出していたので、それを踏まえてフィードバック。


店長からは実務で何点か改善して欲しいことを伝えられ。


業務評価の必須項目はここができていないと伝えられたものの、具体的にどうすればいいのかとは聞かれず。


そしたら外線で電話が入り、面談終了。

改めてシートを見て考えたあと、面談内容に納得がいかず…ちょっと強引に店長室へ押しかけ。

納得がいくまで、とことん質問。

私の職階、業務評価の内容が抽象的すぎてわからない。


だからこそはっきりとクリア基準を聞いておかなきゃと思ってました。


あとはどうやって他のスタッフを巻き込んで仕事をしていくかです。