子持ちママの就職活動☆

この１０日程、ミンミを保育園の一時保育に預けて

就職活動の面接に行っています。

認可保育園に預ければ　安いのだけど

札幌市は　待機児童が多いのと　

働いていないと　認可には預けられないというので(手続きすらできず)、

とりあえずは　認可外に預けて　仕事をし、

認可の空き待ち　といった感じになりそうです。

認可外の月極保育は　だいたい　５万円前後。

なので　時給の安い　また　時間の短い仕事は

お給料が少ないので　保育料払ったらなくなるし　

金額が中途半端にあると　扶養から外れて　

国保だの　道市民税だの　払わなければならなくなりで

それもまた　働く意味がなくなって・・・・。

なので　今探している条件は

社会保険付のパート　もしくは契約社員、正社員で

時給１０００円以上の仕事・・・。

札幌の相場で　時給がそれくらいもらえるのは　限られていて。

以前働いていた　アミューズメント業界(パチンコ)を中心に探しています。

あとは　保育園の開園時間の絡みを考えて

面接に行っている感じです。

面接で必ず聞かれるのは　

『子供が風邪を引いた時のお迎えは？』

うちは　主人が時間に融通の効く仕事であるのと

実家の父母が　何かあった時　協力してくれるということ

このことを　面接官に伝えても　なかなか難しいようです。

『また、早番・遅番　両方できますか？』

これについては　今は早番のみ希望ですが

ゆくゆくは正社員になりたいので、

いずれは遅番もします　的なことを答えました。

遅番って　この業界　大体　１２時から１時(もちろん夜中)に終わります。

旦那様がミンミの　寝かしつけが出来るようになってからでないと

ミンミがかわいそう（ ・(ェ)・）

『結果は１週間から２週間かかります。

　採用の場合は電話で、不採用の場合はハガキで・・・』

えぇぇぇぇぇ( °д°)　そんなに待たなきゃダメなのかよ！

こっちは生活かかってるんだから　早く働きたいのにぃぃぃ(ﾉ´▽｀)ﾉ ⌒(呪)

結局　電話来ないので　ハガキを待たずに　次に行こうかと思います。

資格や　育児休暇で　すぐ就職できる人がうらやましい。

それは　私が今まで　怠けてたからだから仕方ないのだけど。

もっと勉強しとけばよかったぁぁ　なんて後の祭り

でも　くじけないで頑張ります！

一応今は　くじけているけど　あさってくらいまでには復活予定(￣∇￣+)

ブログの更新　なかなか出来ませんが　

たまに覗きに来てみてください。('-'*)(,_,*)('-'*)(,_,*)