テーマ【就職活動】ということで、無事に4月からの職場も決まったドルフが、何か就職活動をするにあたり思ったことやこれはメモっとこ★というのんをつらつらと書き留めていきます。
参考にできるものはどんどん参考にしていただいて、よりよい就職活動をしていただければと思います。
※本文の著作権は本文作成者に帰属するので、コピペするときなどはご一報いただけたらと思います。
■□■□■□■□■□
ダイジェスト
■□■□■□■□■□
□ 10月初日 ・・・就職活動をしなければならない状況に陥る。
□ その週末 ・・・とりあえず宮崎に帰って両親に報告。(1泊)
□ 2週目 ・・・先に退職した先輩から連絡があり、エージェントに登録
登録したエージェントは・リクルートAGE・JAC・エンジャパン(サイト登録したらエージェントにつながった)・インテリジェンス・などなど
★ポイント(備忘のため)
・リクルートAGE・インテ:大手であり、紹介案件数も多い。
リクルートの方が内部での選抜が厳しいような感がある。
同案件でも、片方が書類で落ち、片方は面接進出のケースあり。
・JAC:金融・コンサル系に強い。担当者Uさんもベテランと思われる。かなり頭もよく、
ドSな面接対策で、毎日のようにフォローの電話がかかってくる。
いい面もあるが、イニシアチブを握られる感があって、
最後は営業で成果を出さなきゃいけない点が露骨に出たのと、
内定をもらった会社(社長とはすごく気があったが、小さな会社という点で)辞退。
仕事はしっかりしてくれる。
□ 最終週 ・・・JACから紹介を受けた会社2社ほど面接。
・ダイキンン工業:面接対策不十分につき不合格。一次面接で、かなり突っ込まれる。
就職活動初期の段階では厳しいものがあった。
【結果】書類通過⇒1次面接敗退
・コンサル会社 :本当の生産管理や人事労務管理をコンサルしている会社。
社長がいきなり面接してくれた。1次面接で意気投合するも、
社員数の少なさ=求められる質の高さに自信がなく、辞退。
社員数も5名と少数精鋭家族企業。
【結果】書類通過⇒1次面接⇒内定⇒辞退
□ 11月 ・・・自主応募(リクネク・エンジャパン・マイナビ・green などなど)を続ける。
・応募書類を(webであれ、郵送であれ)提出。レスポンスの早い会社は1週間以内に返事が来る。
遅くても2週間程度。あらかじめ遅い会社は、何月何日までに返事をします、と連絡あり。
・それぞれの会社で職務経歴書・履歴書の添付フォーマットがある。
・自分用の定型フォーマットはエージェントに作ってもらい、職歴書に関しては、
応募する業種・業界によって3パターンくらい用意した。
(営業用・総務用・法務用)
・すべてUSBにて保管一括管理すると便利。 【】:フォルダ、()ファイル
【例:リクナビ 紹介会社】
┗【例 トヨタ自動車 応募する会社】
┗(履歴書)
┗(職歴書)
┗(応募先、連絡履歴)
┗(傾向と対策)
・気になる会社20社位pickする⇒応募⇒次の2週間は面接対応に追われる。
・対応に追われながらも、次々にpickした時期。
□ 12月 ・・・エージェントからの紹介を受けた会社へ訪問。
・三井金属鉱業 先方3×当方。1時間の面接で、かなり突っ込まれる。
人物重視というところと聞いている。
これまでの業務内容。転職の動機よりも、入って何がしたいか。
大手と中小(MA)との違いをどう受け止めるか。
しかし、SPIも最低70点が要求されていたが、
対策の時間がなかった。
【結果】書類通過⇒1次面接敗退
・大阪弁護士会 筆記試験
内定までのペースが遅い。そのため、保険を準備しておく必要があった。
筆記は簡単な問題。SPIよりも難易度は低いが引っかけ問題があり。
1次面接は志望理由と簡単な自己分析を話す。ここまでが面接担当会社
業者が面接する。
2次以降は場所を北浜@弁護士会館に移し、人事担当者を含めた
GD「30年後を考える」40分。個人面談。一人15分程度。
最終は弁護士3人、人事3人程度。一人15分の面接。
ひとりひとつづつ質問する。
【結果】書類通過⇒筆記通過⇒1次面接⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
・I社ハウスメーカー@東京
経営企画への配属が前提でIRができるとのことで、
一度は興味を持つも、両親に猛反対される。ハウスメーカーの業種と
先行き不安から。
激務が予想される。面接では、人事担当が途中で役員とチェンジし、
その場で内定。
□ 1月 ・・・さすがに年が明けると焦る。就職活動を始めてから3カ月がたつと、
精神衛生上よくない。
・名古屋商科大学 面接と筆記試験
こちらの不手際(履歴書を郵送したと間違えた)や、
面接官との相性が合わず×。
【結果】書類通過⇒筆記・面接敗退
□ 2月 ・・・大阪弁護士会が決まる。就職活動を終了する。
参考にできるものはどんどん参考にしていただいて、よりよい就職活動をしていただければと思います。
※本文の著作権は本文作成者に帰属するので、コピペするときなどはご一報いただけたらと思います。
■□■□■□■□■□
ダイジェスト
■□■□■□■□■□
□ 10月初日 ・・・就職活動をしなければならない状況に陥る。
□ その週末 ・・・とりあえず宮崎に帰って両親に報告。(1泊)
□ 2週目 ・・・先に退職した先輩から連絡があり、エージェントに登録
登録したエージェントは・リクルートAGE・JAC・エンジャパン(サイト登録したらエージェントにつながった)・インテリジェンス・などなど
★ポイント(備忘のため)
・リクルートAGE・インテ:大手であり、紹介案件数も多い。
リクルートの方が内部での選抜が厳しいような感がある。
同案件でも、片方が書類で落ち、片方は面接進出のケースあり。
・JAC:金融・コンサル系に強い。担当者Uさんもベテランと思われる。かなり頭もよく、
ドSな面接対策で、毎日のようにフォローの電話がかかってくる。
いい面もあるが、イニシアチブを握られる感があって、
最後は営業で成果を出さなきゃいけない点が露骨に出たのと、
内定をもらった会社(社長とはすごく気があったが、小さな会社という点で)辞退。
仕事はしっかりしてくれる。
□ 最終週 ・・・JACから紹介を受けた会社2社ほど面接。
・ダイキンン工業:面接対策不十分につき不合格。一次面接で、かなり突っ込まれる。
就職活動初期の段階では厳しいものがあった。
【結果】書類通過⇒1次面接敗退
・コンサル会社 :本当の生産管理や人事労務管理をコンサルしている会社。
社長がいきなり面接してくれた。1次面接で意気投合するも、
社員数の少なさ=求められる質の高さに自信がなく、辞退。
社員数も5名と少数精鋭家族企業。
【結果】書類通過⇒1次面接⇒内定⇒辞退
□ 11月 ・・・自主応募(リクネク・エンジャパン・マイナビ・green などなど)を続ける。
・応募書類を(webであれ、郵送であれ)提出。レスポンスの早い会社は1週間以内に返事が来る。
遅くても2週間程度。あらかじめ遅い会社は、何月何日までに返事をします、と連絡あり。
・それぞれの会社で職務経歴書・履歴書の添付フォーマットがある。
・自分用の定型フォーマットはエージェントに作ってもらい、職歴書に関しては、
応募する業種・業界によって3パターンくらい用意した。
(営業用・総務用・法務用)
・すべてUSBにて保管一括管理すると便利。 【】:フォルダ、()ファイル
【例:リクナビ 紹介会社】
┗【例 トヨタ自動車 応募する会社】
┗(履歴書)
┗(職歴書)
┗(応募先、連絡履歴)
┗(傾向と対策)
・気になる会社20社位pickする⇒応募⇒次の2週間は面接対応に追われる。
・対応に追われながらも、次々にpickした時期。
□ 12月 ・・・エージェントからの紹介を受けた会社へ訪問。
・三井金属鉱業 先方3×当方。1時間の面接で、かなり突っ込まれる。
人物重視というところと聞いている。
これまでの業務内容。転職の動機よりも、入って何がしたいか。
大手と中小(MA)との違いをどう受け止めるか。
しかし、SPIも最低70点が要求されていたが、
対策の時間がなかった。
【結果】書類通過⇒1次面接敗退
・大阪弁護士会 筆記試験
内定までのペースが遅い。そのため、保険を準備しておく必要があった。
筆記は簡単な問題。SPIよりも難易度は低いが引っかけ問題があり。
1次面接は志望理由と簡単な自己分析を話す。ここまでが面接担当会社
業者が面接する。
2次以降は場所を北浜@弁護士会館に移し、人事担当者を含めた
GD「30年後を考える」40分。個人面談。一人15分程度。
最終は弁護士3人、人事3人程度。一人15分の面接。
ひとりひとつづつ質問する。
【結果】書類通過⇒筆記通過⇒1次面接⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
・I社ハウスメーカー@東京
経営企画への配属が前提でIRができるとのことで、
一度は興味を持つも、両親に猛反対される。ハウスメーカーの業種と
先行き不安から。
激務が予想される。面接では、人事担当が途中で役員とチェンジし、
その場で内定。
□ 1月 ・・・さすがに年が明けると焦る。就職活動を始めてから3カ月がたつと、
精神衛生上よくない。
・名古屋商科大学 面接と筆記試験
こちらの不手際(履歴書を郵送したと間違えた)や、
面接官との相性が合わず×。
【結果】書類通過⇒筆記・面接敗退
□ 2月 ・・・大阪弁護士会が決まる。就職活動を終了する。