「組織は、絶えざる変化を求めて組織されなければならない。組織の機能とは、知識を適用することである。道具や製品やプロセスに対し、仕事の設計に対し、あるいは知識そのものに対し、知識を適用することである。そして知識の特質は、急速に変化し、今日の当然が明日の不条理となるところにある。」
出典：『未来への決断』
本日、勤務先で人事異動が発令されました。私自身営業職でしたが、社内中心のスタッフ職になります。営業の案件に対して、どのようなリスク潜んでいるか、分析し、対応策を提言するリスクマネジメント的な営業サポート職です。私は、比較的社内のルールは、把握しており、中小企業診断士であります。会社として、その知識を活かしてほしいとのことです。そんな状況の中のため、このフレーズが腹落ちして納得しました。新しい組織で知識を活かすと同時に、すぐに陳腐化し不条理になるので、勉強をし続けます。今まで、営業でせまい世界しか見てないので、全社的に広く見られるのはよい勉強のチャンス。また、他にリスクマネジメントの分野で、中小企業診断士として活動できることを目指します。
