どう在りたいか。
どう在るべきか。
僕は怒らない人で在りたいし、出来る限り自分が思い描く良い人間で在りたいと思う。
なんだろ?
今日、店でモメ事があった。
区域編成の結果、配達員さんがオートロックのマンションに対応出来ず、ドアポストではなく、集合ポストに新聞を入れてしまうことがままあり、結果、お客さんからクレームが来た。
仕方がないので、その時間指定のあるオートロックマンションの代わりに時間の指定がなく、帰りに寄れるところを2件配って頂けませんか?
と、提案したら、配達員さんがキレた。
1件に対して2件は卑怯だ、と。
俺は元々嫌々働いてやっている。
そんなことを言うなら明日から来ない。
今日で辞めてやる、と。
あらあら、と
(笑)
こういう時、僕は思わず笑えてきてしまう。
なんだろ?
明らかにタカをくくっている上に溜まっていた不満を吐き出しているな、と。
うちに人がいないのがわかっていて、弱点につけこんだ上で不満を吐き出す。
しょうもないな、と。
どうぞお辞めください、と
僕が責任者なら言ってしまうけど、、違うので、その後は責任者に投げました。
なんだろ?
年齢的にも目上の方なのは間違いないのだけど、こうはなりたくないな、と。
で、結果、責任者と話し合った結果、案の定、言うだけ言ってスッキリしたのか今後も配達を続けます、と。
しょうもないなぁ、と。
人が足りていないことが明らかな店で普通に休むのはまだいいとしても、急に辞めるということが平気で言えるということは、店が困る以前にお客様に迷惑を掛けてもいいという心構えでいるということなんだろうなぁ、と。
あらあら、と
なんだろ?
ぶっちゃけ、もうどうでもよくなってきたぞ、と
(笑)
過ぎたるは及ばざるが如し。
人の振り見て我が振り直せ。
だな、と
かしこ