学生さんに「最初に入社する会社は、
どんな基準で決めたら良いでしょうか」と聞かれたんです。
やはりそれは、
将来どんな人になりたいのかに尽きると思うんです。
当たり前の回答だと思うかもしれないが、
はたしてその当たり前のとおりに実行出来ているだろうか…
【どっちかが嘘をついている】
こんなはずじゃなかった・・・
俺はこんなことをするためにこの会社に入ったんじゃない！
または経営者も、
こんなやつとは思っていなかった！
なぜそんな事が起きるのか？
それは採用時にすべてが決まると言ってもいいのではないだろうか。
「御社の⚪︎⚪︎に貢献したいです！」
「営業成績1番を目指します。」
「将来は傘下で独立したいです。」
(この言葉を言えば採用されるだろう)
「これだけやれば⚪︎⚪︎を与える！」
(こう言えば、魅力的に感じてくれるだろう)
そんな自分の思いじゃない言葉を吐いたり、
事実と異なるビジョンを見せたり、
嘘を言うからねじれが生じる。
入社して３ヶ月も過ぎれば、
お互いに本性が出てくるもんです。
(こんなに長時間労働で賃金はこれだけかよ！)
(最初の意気込みはどこにいった？1番になりたいんじゃなかったのか？)
お互い、採用時に本音であれば問題はないように感じます。
生涯、安定思考を求めるなら公務員を目指せばいいのです。
数年、留年繰り返してでも夢を叶えるべきです。
逆に多少の金銭的リスクや時間的リスク、それらを負ってでも、でっかいビジョンが将来の目標にあるのなら、
残業が…休みが…
なんて思わないはずです。
本当はどんな将来を生きたいのか。
その道の先輩方を見れば分かるはずです。
よく聞くのが、
"若いうちは何を学べるかで会社を選べ‼︎"と、
公演や本などで見かけますが、将来の目的において必要のないこと、
もっと言うと
自分に必要のない情報を聞いたり経験しても、興味のない人にはまったくもって無意味。
お互いに時間の無駄です。
【適材適所】
それぞれに思うように生きたらいい、
自分に適している分野や立場があるはずです。
無理にみんなが羨む人が、自分にとっても羨むことではないはずです。
絶対にやってはならないことは
見栄を張ることや、かっこつけて本音を伝えないこと。
どんな活躍をして評価されたいのか？
会社のためにも、自分のためにも
自分の気持ちに正直に生きることがやっぱり良いと思います。
何かの参考にしていただけたら幸いです。
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今日の一撃
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有益な同じことを言っても、結局やる人とやらない人に分かれる。
上手くいく人って聞く準備が出来ている人です。
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