レアルジェマのブログ

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藤田さんの本。
運を支配するに書いてあった。

勝手に自分のベンチャー感を人に押し付けると、
周りが疲労し、結果もでなくなる。

会社、組織のベクトルに合わせないといけない。
これ。今の自分かもな。

ただ、サイバーみたいな企業文化がしっかりしていればいいが、今の弊社はどーなんだろ。

結果が出ていないのに、問題点を外部的原因にする。
だから、なにも変えない。

会長は会社を、営業部を変えろ。
と、言ってくれるが、遠隔で変えるのは無理です。

言い訳ではなく無理だと思う。

結論。
今は会社のベクトルにある程度合わせて、自分の良さは消さないことにする。
ただ、やる気がある子だけには強度を上げる。

また、いろいろ考えさせられますね。
まだまだ成長できそうです。