コンサル先の会社の若い営業マンから直接電話があり、
「豊田先生、僕頑張りますから、これからもよろしくお願いしますっ！」
と熱く言ってくれるのです。
なかなか新しいことを始めようとしない同僚に業を煮やし、自分だけでもやります！と宣言してくれたのです。
会社の中にはびこる古いやり方や考え方を変えるのは、簡単ではありません。「新しいことにチャレンジしてみよう」と言うのは易しいですが、行動に移すのは難しい。人間誰でも自分の仕事量が増えるのは嫌だし、冷めた雰囲気の中で自分だけ熱くなるのは恥ずかしい。チャレンジして失敗したら、落込むかもしれないし・・・、と思うのですね。
改革には痛みが伴う場合があります。だから、勇気がいります。
薬は苦くなければならないという必然性はない。しかし、一般的に良薬は苦い。決定が苦くなければならないという必然性はない。しかし、一般的に成果をあげる決定は苦い。（by Ｐ・Ｆ・ドラッカー）
自分の生き様が問われます。
応援してます！
●追伸
お客様にもらったタモギ（キノコ）の粉末。恐ろしくマズイのですが、健康にイイと聞き、毎日飲んでいます。とりあえず風邪は引いていないようです笑。
●追伸２
豊田礼人のセミナー情報です。忘年会同時開催ですので、是非ご参加くださいね。
「29人の起業家に聞いた、成長する人の共通項とは？」勉強会
日時：12月21日（火） 19時～20時45分
場所：ウインクあいち １２０５
料金：3000円 （愛Ｐ会員は割引、または無料）
講師：豊田礼人（レイマック）
定員：25名（お早めに）
申し込みはこちらから 。
前回の様子