職場で、辞めると言っていた人が、
「とりあえず今は辞めない」
ということに落ち着きました。
これはきっと、ほとんどの人にとっては
よかったこと。
その人の人徳だと思います。
で、それに安心したのもつかの間。
別の人が
トラブルメーカー化してきておる・・・。
トラブルメーカー「化」という言い方も
変なのですが、
以前はそんな人じゃなかった（と思う）のに、
ここ何年かで急に、我を通すようになって・・・・・。
自己中心的に考えて、騒ぐ騒ぐ騒ぐ。
あれがやってない、なんで誰もやらないの。
これもやってない、なんで誰もやらないの。
あの人は何もしない
この人も何もしない
もう、なんでみんな仕事をしないの！？
と騒ぐだけで、自分は何もしないという・・・・。
「あれ」がやってないことに気づいたら、
自分でやるか、自分の手があいてないなら誰かに頼めばよい。
なんだかな～？
と思っています。
とりあえず、様子見・・・。
ただ気になるのは、
先日、新人さんに対して、ものすごい剣幕で怒鳴りつけたそうなのです。
その内容が問題でして、
入ったばかりなのだから、教えなければわからないのに
「もう！なんにもできないんだから！」
というようなことを言い放ったらしい・・・・・？
又聞きなので、そこに至るまでに何かあったのかもしれませんがね・・・・。
と書いていて思い出しましたが、
私も先日、ちょっとすごい言い方で文句を言われたのでした・・・
（業務上のこと）。
「え？それを、本人の目の前で言う？」
というような言い方です。
確かに私もよくなかったのですがね。
「いつもどおり」のやり方だと、あの日は少し危険だったので、
ちょっとやり方を変えておいたのです。
それに対し、吐き捨てるように文句を言われました。
・・・・・・・ま、とりあえずあまり関わらないようにします。