仕事と子育てって
ものすごーく大変ですよね
私は年中の娘が居ます。
熱を出す､長引く､
こんなの当たり前の事ですが
私はそもそも専業主婦だったので
娘は保育園ではなく幼稚園です。
早朝保育＆延長保育
を併用して月極契約し、
合わせて１ヶ月１万円ですが
住んでいる区に申請を出し
後から補助で返ってくるシステム
ありがたや〜
そんな中､
8時から17時までで
ギリギリ働いておりますが…
本来ならば定時は17:30まで｡
そんなわがままを
会社が受け入れてくださっています｡
コロナの関係で…と
急に幼稚園がお休みになっても
書面や幼稚園からのメール等
証明するものがあれば防疫休暇で
お給料も保証してくださいます
その他に3ヶ月間の研修期間を終えると
(研修期間は年休月2回ずつのみ…
)
)年休､特休､
子の看護休暇
子の行事休暇
家族の看護休暇
生理休暇etc...
とんでもなく女性に優しい！！
研修期間は私はすごーく運が悪いのか
自粛やら幼稚園の休園やら
子供が風邪を頻繁にひいたりと
お休みしがち(今もです…)ですが
なんとかなりました
女性だらけの職場なので
周りの方の理解が有難いのです
ここまではメリットを話してますが
次回からは少しのデメリットも
お話させて頂きたいと思います
どの職場もどの世界も
メリットデメリットは
付き物ですからね…
ではまた宜しければ
読んでやってください♥