そろそろ転勤の時期です。
今の奥さんは、飲み薬の抗がん剤で、体調も安定しており比較的安心です。
会社には、色々と家族のサポートを、配慮して頂いているのですが、次の転勤先が悩みのタネ。
昇進が目指せるけど、120%の献身が求められる部署か、はたまた90%の出力で、10%は家族のフォローに当てられる部署か。
子供も小さいし、奥さんも薬変わったらまた、大変になるかもしれないし、後者かな～なんて、思ってます。
サラリーマンの地位なんて、その時限りのものですしね。ワークライフバランスが、大事という気がしております。