Ｑ：休日の深夜に勤務した場合、休日手当と深夜手当を両方請求できますか？
Ａ：できます。合計で時給換算で６０％増の手当を請求できます。
【解説】
法律は、以下のように「時給換算で割増した手当」の支払を義務づけています。
(1)：残業手当＝２５％増
(2)：休日手当＝３５％増
(3)：深夜手当＝２５％増
（夜１０時～朝５時）複数が重なる場合は、次のとおりです。
「休日＋残業」＝３５％増
「残業＋深夜」＝５０％増
「休日＋深夜」＝６０％増
昨日のラガラガブログで解説したとおり、「休日＋残業」は合算されず３５％です。
しかし、「残業＋深夜」
「休日＋深夜」の場合は合算されるのです。
【関係する法律】
労働基準法３７条（残業代・休日手当は法律で保障される）
【ラガラガの一言】
休日労働、深夜労働は分かりにくいですね。しっかり抑えておきましょう。
あなた方の職場を良くしていくのは、あなた方次第です!!
勇気を持って職場改善していきましょう!!
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