おはようございます。
火曜日担当の西村です。
昨日は冷たい雨がぱらぱら![]()
暦上は春ですが、まだまだ寒い日が続きそうです。
体のケアも入念にしていきたいですね!!
さて、本日はちょっとした気付きを。
体験しなければ分からない基準ってある
ということについてです。
実は昨日お会いした社長に気づかされたことなのですが、
なんとその社長の会社では学生インターンを受け入れた際に
見込みがあると思った学生には実際に社長の商談現場に同席させているのです。
なぜそんなことを![]()
と思われる方も多いと思います。
西村も最初はそう思いました。
しかし、社長にとって理由は簡単で
組織を動かす人間のレベル・基準を早く知って欲しい
という理由だけとのこと。
実は社長、次の新卒入社の方には
新しい事業の主力メンバーとして早く活躍して欲しいという希望をお持ちだったんです。
(ちなみにその学生は主力メンバー候補として4月からの入社が既に決まっているそうです
)
やはり、大切な基準を学ぶには
伝えるだけではなく、実際に自身で体験すること
も非常に大事なことのようです。
皆さんも普段
体験させずに一生懸命伝えているだけの基準
はございませんか?
『失敗を覚悟でやらせてみる』
そんなことも時には必要なのかもしれません。
本日は以上です。
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