こんにちは。

採用コンサルタント・齋藤ストライプ有です。虹


寒いですね。(  ̄っ ̄)

先週の土曜日にクイックの先輩と(月1会と命名された勝手にゴルフ愛好会)で

河川敷に練習ラウンドに行ってきました。

かなりの寒さにスコアーもかなり寒結果でした。

(寒さのせいではない!?)

日頃の練習って大事ですね。。。(゚ー゚;


まあ反省もそこそこにして、今回も行きます。【1年目観察手記】

今回のテーマは「意識は行動を変える!」です。


先日お話をした3ヶ月に一回の戦術研修の時に

課の戦術をメンバーと考えていました。

先の3ヶ月には成果が出なかったことの分析をし、原因を追究しました。

1年目の3人から出てきた原因は、


●嫌々やっていた。
●本当の目的を見失い行動を目的化していた。
●意識が足りなかった。


など。


そりゃ嫌々やっていれば成果はでないですよね。

僕からの要望は一つ。「嫌なことはやるな」


だって例えば嫌々に電話された企業に失礼ですよね。

仕事も楽しくなくなるし、そんなのだったらしないほうがいいと
言いました。強い口調で。


その時に、N君が一言ぽつっといいました。


「嫌だけど、やらなきゃならないことは分かっています。

とにかくやるしかないです。」 って。


僕はN君のその一言が凄く嬉しくて嬉しくて逆に黙ってしまったほどでした。


そのN君の発言を聞いた他の1年目二人は、深く頷くとともに

表情も変わったことを今でも覚えています。

こうしてポジティブに「必要なことをいかにしてやりきり成果を出すか」

という考えのもと戦術作成を行えました。


その後・・・


戦術がきまり動き出して半月ほど経ちました。


皆がんばっています。戦術の進捗は順調です。


その中でもN君の活躍は凄いです。メラメラ

戦術の推進を引っ張ってくれています。


あれだけ嫌がっていた、成果が出ていなかったN君。

彼の意識の変化は、行動を変えました。

行動が変わると・・・。 もう少しだ!


減量もまずは意識から!?
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齋藤 有  (隊長)