働く価値観・働くスタイル

今週クリスマスの日にプレゼンする為に、色んな文献を調べているが、
最近特に感じるのは、僕ら世代27歳ぐらいから37．38歳ぐらいまでの
人たちの働く価値観・働くスタイルが非常に変化してきているように
感じている。
僕もそうだが、僕らが社会人になるぐらいの時に僕が感じていた起業するというイメージは、それはもう特別の人たちで能力も資金もないとなかなか出来ないことで、非常に敷居が高いイメージがあった。
しかし、今では起業する、会社をつくるといった事でいえば、非常に敷居が低くなってきた。もちろん起業して成功するというのは、大変には違いないが・・・
また、サラリーマンの間では、本業の収入がなかなか増加しないため、
副業や週末起業、デイトレーダー、不動産収入のように、複数の収入源を
確保しようとする動きも活発になってきている。
さらには、企業と対等の契約を結んで働くＩＣなんかも、最近注目されている。
僕の周りにも、サラリーマンでありながら、個人事業主として開業し、将来的に自分のやりたい分野を確立するために動き始めた知人もいる。
一昔前のように、終身雇用をほぼ約束されていた時代とは、明らかに価値観・スタイルが多様化してきたと思う。
これは、諸外国の動きをみたら、至極当然のように思われる。
今後の日本の労働問題としては、高齢者の雇用と女性の雇用が挙げられるが、
民間のサービス業者がこのあたりの動きを先取りして、先行していかなければ
日本の雇用環境は急激に変わらないと思う。というか、急激に変化していくのに法律が追いついてこないんだと思う。
また企業も雇用関係に関して、もっと柔軟な人事制度を考えていかなければ、
従業員の満足度を高める事は出来ないようになってきたとも言えるのではないか？