おはようございます、別所です!

セミナー、説明会、面接・・・と
採用担当にとってもイベント漬け の毎日。
昨日は会社説明会を開催しました。
写真は説明会中。学生さん総立ちでワークに取り組んでいますアップ

$ウィルの採用担当日記


$ウィルの採用担当日記
▲学生さんのノートを覗くと、
ああでもない、こうでもないと試行錯誤されている様子・・・
ワークでは、インプットしたことをアウトプットすることで、
能動的に当社への理解を深めていただいています。


分かった!と思っても、いざアウトプットしてみると、
「言葉が出てこない・・・ガーン
そんな学生さんもちらほら。


面接はアウトプットの場。
自分の言葉で企業の説明ができるくらいまで、
ガンバリマショウ!!

センバツ 創志学園、創部1年目で夢舞台に
$ウィルの採用担当日記
「甲子園を目指す野球部」のような会社だと表現している当社。
思わずヤフーニュースをクリックしていました。
おはようございます、別所です。
朝からワクワクするニュースで気持ちいいですねニコニコ

先日、ある学生さんが、

『(仲間の仕事ぶりをみて)「ほんますごいよな」「俺にはできないわ」と、
自分の仕事にもプライドを持ちつつ、 
素直にお互いを認め合える関係
 』
と、OBOG懇談会で感じた当社の人間関係を表現されましたDASH!


なぜ関係が築けると思う?と聞くと、

「自分が頑張っているからこそ、
相手の頑張りや凄さに気付けると思う。」


そんな姿をステキだと思ったとのこと。
その通りだと思いますアップ

ステキだな~、何かいいな~と思った風土や考え方に出会ったとき、
「なぜ、そうなのか?」
「なぜ大切にしているのか?」

その部分を自分自身の言葉で表現できれば、会社理解も深まり、
面接でも、惹かれていることについての説得力が増しますよね!

ペタしてね
こんばんは。
(株)ウィルの採用担当別所です。
今日から心機一転、採用担当3人でこのブログを書いていきますねニコニコ
どうも、ブログの主の馬場先輩はお忙しいらしく、
上司の岡田が痺れを切らしてしまったみたいなんです~にひひ

さて先日、学生さんから聞いた話。
ある企業の質問会に参加し、
社内のコミュニケーションについて質問したところ、
こんな答えが返ってきたそうです。
「コミュニケーション?!
そんなの金、酒、女が絡んだ時くらいだよ」


え~~~!!!叫び

学生さん曰く、
「(私の行きたい会社とは)違う!!」と、瞬時にジャッジできてしまったとか。


たまたまそのような考え方をもつ社員さんだったのかもしれないし、
仕事には最低限のコミュニケーションがあればいいと考える方にとっては、
合う会社かもしれませんね。


しかし、改めて、
コミュニケーション一つをとっても、物の見方・考え方の違いがあるな~ということ、
一人の発言が企業の考え方として伝わるんだなと実感しました。

学生さんだけでなく、
企業側も見られていることを忘れてはいけないですね!!!

「就職活動=他人の目に晒される活動」
とは、上司の口癖。
相手にどう映っているかを意識してガンバリマショウアップ



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