シルフィード１・２型のアラームランプについて

今月は、マンションのゴミ置き場向けへ多数設置されている、

シルフィード１型２型の運転とアラームランプについて

多くのお問い合わせを頂きましたので、ご案内します。

シルフィード１・２型には、運転状態とアラームを表示するパネルがありまして、

運転状況や不具合発生時やメンテナンスのお知らせ用にランプが付く仕様になっております。

よくお問い合わせ頂く２つをご紹介します。

１、オレンジ色（黄色）のランプが点滅しているのですが、不具合でしょうか？

不具合ではありませんので、ご心配ありません。

オレンジ色（黄色）のランプはメンテナンスのお知らせランプです。

運転８，０００時間毎に放電ブレードの交換が必要です。

その為、運転８，０００時間経過しますと、

オレンジ色（黄色）に点滅する仕様になっております。

メンテナンス、放電ブレード交換について

カルモアサービスセンターまでお問い合わせ下さい。

２、緑色のランプが点滅し、赤色のランプが点灯しているのですが、不具合でしょうか？

内部の電源ユニットが輸送等の振動により、

しっかりと接続していない可能性があります。

電源を切った後、フロントパネルを開放し、

電源ユニットを少し、奥へ押してみて下さい。

再起動後、もし改善されない場合は、

カルモアサービスセンターまでお問い合わせ下さい。

【カルモアサービスセンター】

直通TEL：03-5540-5853

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株式会社カルモア

東京都中央区新川2-9-5

03-5540-5851

http://www.karumoa.co.jp/

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工事不要！まずはデモテストで効果確認できます。

「発生源は判っているんだけど、

建築設備上どうしても改善できない」ので、

室内空間を脱臭する装置の提案です。

某薬局の待合室で、汚水臭が発生していました。

臭気の発生源が明確であるならば、漏れ出た臭気を対策するのではなく

根本的に対策する（発生源を突き止め改善する）事が先決かと思われます。

しかし、お店を数日間閉店してまで改修工事を行う事は出来ません。

既設の建物において、よくある臭気対策の一つです。

そこで当社は、室内空間を脱臭除菌する

酸素クラスター除菌脱臭装置のデモ機を提案しました。

実際に実機を購入する前に、

お客様で脱臭効果を判断して頂き納得して導入してもらうためです。

最大限にその効果を発揮させる為に、

例えデモ機であってもカルモアは実機導入を想定した

効果的な設置位置や外観に気を配ります。

今回は、部屋の容積から　シルフィードminiを取付けました。

待合室の壁面　テレビの上に取り付けました。

 

取付も簡単です。

脱臭を行っている事をお客様にも分かって頂けるように、

デモ機ですが、シルフィードminiに「脱臭試験中」を堂々とシールを貼ってます。　

設置後、瞬時にその脱臭効果を発揮し、

立ち会われた方も空間のイオウ系のニオイが低減したと仰ってました。

においに関することは、カルモアにご相談ください。

シルフィードminiなど除菌脱臭装置に関するお問合せ

建築設備チーム直通　：　03-5540-5855

メールでのシルフィードに関するお問合せはこちら

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においセンサーPOLFAの色々な使い方

昨秋に発売して以来、絶賛好評発売中であります

お馴染みのニオイセンサーPOLFAについて少しお話しします。

まず、ニオイセンサーPOLFAはにおいの強さを数値化するもので、

成分や測定環境によっては数値が安定しないこともあります。

センサー値としての数値となりますが、

　・その数値って他の指標ではどのくらい？

　・センサー値ってどんな意味があるの？

といった疑問もあるかと思います。

そこでニオイセンサーPOLFAの付帯サービスとして

センサー値をある数値に換算する式の作成を行っております。

ちなみにで申し訳ありませんが、換算式作成においては

ニオイセンサーPOLFAをご購入頂いていること、

また換算式作成にあたっては有償でございます（低頭）

センサー値から換算式を介して何とするか・・・

それは臭気濃度（臭気指数）でございます。

臭気濃度（臭気指数）とは、悪臭防止法にあるひとつの基準となる数値です。

この換算式をどのように使用するか。

例えば・・・

１．敷地境界の日常管理、モニタリングなどを行い基準値比較する。

２．排出ガスの日常管理、モニタリングなどを行い基準値比較する。

３．品質管理、開発においてフレーバーの指標や経時変化を基準値と照らし合せる。

ｅｔｃ・・・

実際に臭気濃度（臭気指数）にすることで、基準値と比較ができ、

対外資料などの説得力が増します。

条件によっては作成できないこともありますので、

ご興味やお問合せなどありましたらカルモアまでご一報下さい！

ニオイセンサーについて

お問合せ　直通TEL：　03-5540-5851

メールでのニオイセンサーに関するお問合せはこちら

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【働く時間】長期休暇を増やして業績を上げる、指定有休日制度のご紹介

社会人になると、長期の休みが取りにくいと思いませんか？

取れたとしても、だいたいはゴールデンウィークやお盆休み、年末年始などのどこに行っても人が多い時期。

そして仕方の無いことですが、旅行代が跳ね上がる時期。

そこで長期の休暇を取りやすくするためにカルモアが取り入れている

『指定有休日制度』をご紹介します。

カルモアの指定有休日制度…

火曜日又は木曜日が祝日のときは、間の月曜日、金曜日を休日にする制度のこと。

もともとカルモアは有給休暇がとても取りやすい社風です。

海外旅行に行くときは周りの社員が「いってらっしゃい！」と気持ち良く送り出してくれますし、

周囲も協力して仕事の調整をしてくれます。

それでもこの制度は社員からとても好評です。

1日休めば連休なのに！というときに、会社全体がお休みになれば

より仕事の調整もし易く、同僚に気兼ねなく休める、そんな声を聞きます。

これは代表の『ある程度の長期休暇でなければ出来ない事がある』という考えの元で生まれた制度です。

その『普段出来ない事』を経験して、視野の広い社員になって欲しいという想いがあるのです。

そしてそこから生まれる仕事でのパフォーマンスはとても大きなもので、会社業績にも繋がります。

事実、指定有休日による4連休が5回あった年でも、業績は落ちませんでした。

業績が落ちないということは、経営者も喜ばしい事ですし、社員も報酬が下がらない、嬉しいことばかりです。

長期の休みであれば、例えば安い時期に海外旅行に行ったり、普段はゆっくりと時間がかけられない趣味に没頭したり、実家に何度も帰省したりと普段の休日よりも出来る事が広がります。

釣り好きの社員は遠征に行ったり、自転車好きの社員はレースに出たり、それから自宅の一部をDIYしたり、大好きな海外ドラマを続けて観たりと皆有意義に過ごしているようです。

社会人になると連続したお休みはなかなか取りにくいもの。

カルモアでは、長期休暇を推奨しています。

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喫煙所のオゾン脱臭作業

カルモアでは、脱臭製品の販売だけでなく、脱臭作業も行っております。

都内の某高層ビルで喫煙所として使用されていた室内を解体(スケルトン状態に)したのですが、

それでも室内にはタバコの臭いが躯体に染みついており、

その臭気を除去したいとの依頼を受け脱臭作業に参りました。

なかなか手強いタバコの臭気。

脱臭作業は、オゾン燻蒸によって室内を隅々まで脱臭します。

高濃度のオゾンは人体に害があるので、

我々作業員が責任を持って、立入制限、脱臭作業を行います。

喫煙所の使用頻度や大きさなどからどの程度で脱臭できるか、

プロである臭気判定士の活躍が試されます。

繰り返しの作業を経て、無事ニオイセンサー値の値が減少し

タバコの臭気もなくなり、お客様にも満足して頂けました。

脱臭作業のご用命はカルモアまでお気軽にお問い合わせください。

お待ちしております。

脱臭作業に関して

プロサービスチーム直通　：　03-5540-5851

メールでの脱臭作業についてのお問合せはこちら

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