○失敗の責任は自分にあると考える。
何かが起こった時。人のせいにすることは簡単です。
人がうまく動いてくれなかった時に「あの人の理解力が足りなかったから失敗した」と
他人を責めることもできます。しかし、このような発想を続けている限り成長や進歩はありません。
成功者は、うまくいかなかった時に「自分がもっと工夫すればよかった」と考えます。
他責ではなく、自責の発想こそが成功者たちの共通点なのです。そして、人から好かれている成功者は下記のように考える傾向にあります。
うまくいった時には、「メンバーのお陰」
失敗した時には「自分の責任」
この発想こそが人から好かれる魅力あるリーダーに共通するポイントなのです。
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