私事だが、とうとうあさってで、今の勤務先がなくなり、統合された会社になる。以前勤務していた会社から転属して、設立１２年目を迎えたところで、親会社への再転属になる。初めに入社した会社の、そして現在の会社の親会社である。都合よく、人生を振り回されている気がする。
今の会社は設立して３年目で黒字化に漕ぎ着けた。経理担当/責任者として、よく切り盛りしてきたな、と思う。資金繰りも設立当初は苦しかったが、営業を見る管理部門のヒトと資金繰表を見ながら、支払条件交渉や入金条件交渉、利益率１％アップ運動などを繰り広げてきた。黒字になった途端、親会社からヒトが転属してきた。いわゆる「進駐軍」だ。ヒトの苦労も知らないで、「ゴルフ」「マージャン」に明け暮れる人たち･･･
いったん、軌道に乗れば、継承していけば、いちおう管理部門の仕事は動く。その間、決算処理や会計処理システムの導入で「情報管理」を中心とする仕事に移った。おかげさまで、経理・税務・財務は覚えることができたし、今度は「システム」「インターネット」「イントラ」などを構築・管理する仕事ができた。税務処理などもわかっていたから、あとは「技術」を身に着けることだった。日進月歩。技術の展開は速い。それにあわせるようにジブンの知識を拡充しなければ、「追いつかない」のが現状だ。Winowsの知識ばかりでもだめ。「その他」が重要だ。
年配者が多い勤務先ではエクセルやワードの指導もおろそかにはできない。そういった意味では７年近くの「情報管理責任者」としての仕事も充実していた。
その仕事も、あさってで終了する。「幕引き」もまた、経験のひとつだ
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