上司から別部署への異動を命じられ、
独特先輩は「見返してやる」
という考えになったようです。

もう邪魔者扱いされないよう、
新しい部署で
功績を残そうという考え。

おそらくこれは独特先輩が
見出した打開策ではなく、
やり手の上司が4時間の面談で
その方向へ導いたのだと思います。

独特先輩が3〜4回異動した頃に、
私は会社を退職。

元同僚と再会すると
よく独特先輩の名前が出て、
その後も短い期間で
異動していると聞きます。

相変わらずなんだな、と思う。

私が独特先輩の動向を
気にかけていることには、
理由があります。

独特先輩は、うちの夫と
つながりがあるのです。


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