～助けもせずに管理もしていない人が昇進したとすれば
私のそばで手伝って管理してくれた方たちは何がよいのか?
2014年JYPは今改革が必要である～
JYPエンターテインメント(以下、JYP)所属のアイドルグループ
2PMメンバーテギョンは過ぎた4日未明に自分のツイッターに
このような書き込みを残した。
波紋が起こると彼は数時間後、これを削除した。
JYPは単純なハプニングと説明したが、
アイドルグループのメンバーが所属会社の人事や
経営問題について'ドルジクク'を飛ばしたのは非常に異例的だ
問題はこのような状況が予見されたということだ。
現在、歌謡界でJYPが経営苦難や内部対立で危機を
迎えているというのは公然と知られた事実である。
音楽的にもここ数年間これといったヒット作を出すことが
できず命脈を維持している状況だ。
SM、YGとともに国内3代事務所とされていたJYPに何があったのか。
JYPの経営実績をみると、最近の3年間赤字が続いている。
2011年下半期6ヵ月間15億1000万ウォンの営業赤字を出したのに続き、
翌年には赤字幅が65億2700万ウォンへと急騰した。
今年も9月末までの累積営業赤字が36億6500万ウォンに上る。
一方、ライバル社のSM、YGなどはエクソ、サイ、
ビッグバンなどをもとに成功をおさめている。
会社の主な収益源である歌手たちは、
名前の値に背かぬ活躍を見せられずにいる。
JYPの代表格の2PMは昨年、レギュラー3集<グロウン>を出したが、
これといった反響を得られなかったワンダーガールズは
メンバーソンイェの結婚と出産で事実上活動が中断され、
ミスエイの新譜も興行しなかった。
ただミスエイのメンバー収支だけが映画や
ドラマ、広告を通じて活動を続けている。
海外からKポップブームが生じているが
JYPはこのような流れでも外れている。
内部管理の問題に対する指摘も多い。
エンターテインメント業界の特性上、転職が活発であるが、
JYPは、競合他社に比べて社員の勤続期間が
半分あるいは3分の1水準に過ぎない。
歌謡界のある関係者は"1年以上とどまっている社員たちが多くない"
"明確なビジョンがないという点が転職をあおるようだ"と述べた。
歌謡界と関連業界ではJYPの危機について、
いくつかの原因を挙げている。
まず、音楽企画会社の根幹を占めているアルバム製作方式だ。
音楽企画会社のある関係者は"JYPは、若手プロデューサー養成の
代わりに15年近く、パク・ジニョンというプロデューサー
一人によって色が維持されている"ながら
"バンシヒョクというプロデューサーを発掘して育ててきたが、
彼が独立したことで、変化のタイミングを逃した"と指摘した。
大衆音楽評論家のイム・ジンモさんは"SMエンターテインメントは
様々な作曲家を保有しており、YGエンターテインメントも所属歌手の個性を重視し、
凝集力を育ててきた" "JYPはパク・ジニョンが全権を握って
彼の作品に集中する状況なので、他の作曲家が入って
新たな発展を期待しにくい"と皮肉った。
これに先立ち、テギョンが"名前を重要視せずに内実を固めるべき時間"
と指摘したのもこのような雰囲気と一致する。
実際にパク・ジニョンがJYPの制作主導権を固守している間、
YGはワンタイム出身のテディを、SMはユヨンジンと健二、
欧州の作曲家たちを発掘し、アルバム制作の基盤を固めた。
他の芸能プロダクションの関係者は"所属歌手が歌う方式や
コンセプトにプロデューサーの朴ジンヨンの色がとても濃く出るのが限界だ"と
"セクシーコンセプトに挑発的なダンスパフォーマンスを
打ち出しているのが今はもう新しくない"と述べた。
パク・ジニョンは昨年、ワンダーガールス出身船尾の
ソロデビューアルバム制作にも全方位で関与して船尾が既存の清純、
そして可愛い姿を脱皮することに注力した。
まるで水着を連想させる露出衣装、男性との密かな身体接触を
求める歌詞はパク・チユンの'成人式'を想起させる。
経営的な側面でも攻略対象市場の細分化に
失敗したという分析が出ている。
パク・ジョンスハンファ投資証券のアナリストは
"SMとYGエンターテインメントは、海外進出初期から
徹底的に近い日本を中心に進出領域を拡大した"
"現在両社はエクソとビッグバンを中心に公告した
海外ファンダムを形成した"と述べた。
彼は"しかし、JYPは企画会社設立当時から
SM、YGに比べて資金力が不足したうえ、
ワンダーガールス米国進出に多くの費用を払ったが、
これと言った成果を得られなかったことが
投資余力を確保するうえで障害として作用したものとみられる"と説明した。
大衆音楽評論家チャウジンさんは
"ワンダーガールズの米国進出、
SAN Eなどヒップホップ歌手発掘などで見られるように、
試みはいつもリードしたが、持続性に導いていく力は不足した"
"2014年新たに披露するアイドルグループ'GOT 7'を含めた
3チームの活躍にJYPの成否がかかっている"と述べた。
以上、京郷新聞からですが
翻訳にかけただけの文章なので
変なとこありますが、わかりますよね、内容は・・・
やっぱり想像通り・・・いやそれ以上のお家事情(Ｔ▽Ｔ;)
そんな1年以内でコロコロ人が変わってるようじゃ
そりゃ伸びるもんも、伸びんわな・・・
会社ってさ、いくらお給料よくても人間関係や
風通しが良くないと自然と辞めるよねw
逆にお給料良くなくても、人間関係が良かったり
やりがいがある、夢が追えるような職場だと
離れる人はいない・・・
辞める人が絶えない会社って、
辞める人に問題があるんじゃなくて
もともとその中にいる人が癌の場合がある。
JYPの場合、後者だな、完全に・・・
初渡韓のときにJYPを訪れて
がっかりしたことがひとつある。
夜、仕事が終わったであろうスタッフが数名
事務所前で、ずーーーーーーーーーと
たむろして、雑談・・・
『おれら業界人だし、JYPだし』臭がぷんぷん！
ときどきいつもたむろしてるらしいペンが
そのスタッフに何かを聞きに行ったりしてる・・・
なんだこの事務所！！！
人となりというか、会社となりでもいうのでしょうか
そーゆーのが垣間見えた気がしてがっかりした。
ぜんぜんスタッフの教育とかされてないのかな？
野放しかい？ってね。
確かに韓国事務所とペンの関係性は
日本とは違うのはわかるけど・・・
そこは違うだろって思った・・・
億を稼ぎ出すアーティストを抱えてる事務所なんだから
もっとプライド持ったりとかしっかりとした線引きを
するべきじゃないかなとね・・・
いや、ちっちゃい大きい事務所関係なく
こーゆー夢を売る商売こそ確固たるものを持つべきだよね。
それこそ知らないけど、SMやYGはこんな最低限のこと
しっかり出来てそうな気がする。いや、出来てるよ、きっと(笑）
こんなボロボロのつぎはぎだらけの会社で
よくやってるよ、ぴえむ様・・・泣ける。
JYPいつ気づくのかな・・・井の中の蛙・・・
GOT７ももうすぐMV解禁だけど
なんか未来が見えてる気がして、不憫でならぬ・・・
デビューのときは飛ぶ(￣Д￣；
Teaserは5年前と一緒（爆）
ぴえむ様、なんで契約延ばしたかな～・・・(￣ー￣；
相方ちゃんにこの訳みせたら
餅ゴリ・・・解雇だな！（爆）